একজন কাজের লোকের জন্য কাজের বিবরণ তৈরি করা

2024 লেখক: Howard Calhoun | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 10:20

নিয়োগকারীদের প্রায়ই একটি নির্দিষ্ট প্রকৃতির কাজ সম্পাদন করার জরুরী প্রয়োজন থাকে যার জন্য উচ্চ যোগ্যতা এবং বিশেষ প্রশিক্ষণের প্রয়োজন হয় না। ডিপ্লোমা সহ একজন কর্মচারীকে এই বিষয়ে সহযোগিতা দেওয়ার অর্থ নেই। কে তাদের সময় নষ্ট করতে ইচ্ছুক হবে? সর্বোপরি, এই কাজটি খুব মর্যাদাপূর্ণ এবং কম বেতনের নয়। এই ধরনের কাজই হ্যান্ডম্যানের কাছে পরিণত হয়েছিল৷

প্রত্যেকেরই একজন হ্যান্ডম্যান দরকার

এর সরলতা সত্ত্বেও, এই কাজটি বেশ কঠিন এবং প্রায়ই উল্লেখযোগ্য শারীরিক পরিশ্রমের প্রয়োজন হয়৷ এটি প্রায় সর্বত্র প্রয়োজন: একটি প্রতিষ্ঠানে, একটি গুদামে, একটি উত্পাদন ঘরে, একটি নির্মাণ সাইটে এবং কেবল রাস্তায়। সর্বোপরি, কারও জন্য এটি প্রয়োজনীয়, উদাহরণস্বরূপ, গৃহস্থালীর বর্জ্য থেকে নির্মাণ সাইটটি পরিষ্কার করা, উত্পাদন এলাকা পরিষ্কার করা বা কেবল তুষার সংগ্রহ করা। এই ধরনের উদ্দেশ্যে, এমন একজন ব্যক্তির প্রয়োজন যার বিশেষ শিক্ষা নেই এবং সরাসরি পরিচালনার নির্দেশে বিভিন্ন ধরণের কাজ করতে প্রস্তুত। সব পরিস্থিতিতে, তার কাজ সঞ্চালিত করা উচিতআইনের কাঠামোর মধ্যে। এটির জন্যই বিশেষ "একজন হ্যান্ডম্যানের জন্য কাজের নির্দেশাবলী" তৈরি করা হয়েছে, যা তার কঠিন কাজের কার্যকলাপকে নিয়ন্ত্রণ করে। নিয়োগকর্তার কাছে এমন একটি নথি থাকতে হবে। একজন হ্যান্ডম্যানের কাজের বিবরণ অন্যান্য কর্মচারীদের মতো একইভাবে তৈরি করা হয়। এই ধরনের অন্য যেকোন আদর্শ নথির মতো, তাদের একটি প্রস্তাবনা এবং চারটি প্রধান বিভাগ রয়েছে। ভূমিকাতে (প্রস্তাবনা) অবশ্যই উল্লেখ থাকতে হবে যে এই নথিটি প্রবিধান এবং অন্যান্য নথির ভিত্তিতে তৈরি করা হয়েছে যা দেশে শ্রম সম্পর্ক নিয়ন্ত্রণ করে। একজন হ্যান্ডম্যানের কাজের বিবরণ, একটি নিয়ম হিসাবে, "মৌলিক বিধান" দিয়ে শুরু হয়। এটি নিয়োগের পদ্ধতি, সরাসরি অধীনতা এবং কাজের অবস্থা নির্দেশ করে। একই বিভাগে উত্পাদনের প্রয়োজনীয়তা এবং বৈশিষ্ট্যগুলির উপর ভিত্তি করে একজন শ্রমিকের যা জানা উচিত তা তালিকাভুক্ত করে: সুরক্ষা সতর্কতা, পণ্য আনলোড এবং আনলোড করার নিয়ম, কাজের জন্য প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম এবং সরঞ্জাম ব্যবহার করার ক্ষমতা। দলের অন্যান্য সদস্যদের মতো হ্যান্ডম্যানকে অবশ্যই এন্টারপ্রাইজের ব্যবস্থাপনার নির্দেশাবলী এবং আদেশ, ভিটিআর, ওটি, অগ্নি সুরক্ষা এবং শিল্প স্যানিটেশনের নিয়মগুলি জানতে হবে। "কার্যকরী দায়িত্ব" বিভাগে কর্মচারীকে প্রয়োজন অনুযায়ী যা কিছু করতে হবে তা তালিকাভুক্ত করা হয়েছে। একজন হ্যান্ডম্যানের কাজের বিবরণ, অন্যদের মতো, বিভাগগুলি রয়েছে যা অধিকার এবং দায়িত্বগুলি ব্যাখ্যা করে। নথি প্রধান দ্বারা অনুমোদিত হতে হবে. প্রথম দিনেই কর্মচারীকে অবশ্যই স্বাক্ষর করতে হবে।

সকলের জন্য সাহায্য

একটি প্রতিষ্ঠানের একজন হ্যান্ডম্যান হল একটি জ্যাক অফ অল-ট্রেডের মতো। তিনি সাধারণত তার নিজস্ব মোটামুটি বিস্তৃত দায়িত্ব আছে. তবে বিষয়টি এখানেই শেষ নয়। একজন হ্যান্ডম্যানের কাজের বিবরণে বলা হয়েছে যে তাকে অবশ্যই যে কোনও ক্ষেত্রে যে কোনও কর্মচারীকে ব্যর্থতা ছাড়াই সমস্ত সম্ভাব্য সহায়তা প্রদান করতে হবে। উদাহরণস্বরূপ, নির্মাণ নিন। ফিনিশারদের দল রুমে কাজ শেষ করে। বাকি আবর্জনা পরিষ্কার করে নোংরা পরিষ্কার করবে কে? অবশ্যই, একজন হাতিয়ার। কে পেইন্টারদের উপরের তলায় পেইন্ট পৌঁছে দিতে সাহায্য করবে? সে আবার হ্যান্ডম্যান। তিনিই দারোয়ানকে শীতকালে বরফের ছাদ পরিষ্কার করতে এবং গ্রীষ্মে কোনও সমস্যা ছাড়াই ঘাস কাটাতে সহায়তা করবেন। প্রয়োজনে, এটিকে জরুরিভাবে আনলোড করার জন্য পাঠানো যেতে পারে বা দোকানদারকে সাহায্য করার জন্য দেওয়া যেতে পারে। অনেক অপশন আছে. যেকোন প্রযোজনায় এই ধরনের ব্যক্তির জন্য সবসময় একটি কাজ থাকে।

একটি মডেল সব ফিট করে

একজন হ্যান্ডম্যানের দায়িত্ব সরাসরি নির্ভর করে সে যেখানে কাজ করে তার উপর। একটি নমুনা কাজের বিবরণ সহজেই বিভিন্ন কর্মী ডিরেক্টরিতে পাওয়া যেতে পারে। প্রধান বিভাগ, একটি নিয়ম হিসাবে, একে অপরের অনুরূপ। শুধুমাত্র কার্যকরী দায়িত্ব পরিবর্তন. উদাহরণস্বরূপ, একজন রান্নাঘরের কর্মীকে খাবার, থালাবাসন এবং প্রাঙ্গণ পরিষ্কারের সাথে সম্পর্কিত সমস্ত নোংরা এবং অপ্রয়োজনীয় কাজ করতে হবে। শিল্প উত্পাদনে একজন হ্যান্ডম্যান, যদি প্রয়োজন হয় তবে সমস্ত বিশেষজ্ঞের সহকারী। একটি গুদামে, এটি একই লোডার এবং একটি প্রতিষ্ঠানে এটি একজন জেনারেলিস্ট। সে সাহায্য করেইলেক্ট্রিশিয়ান বা ছুতারের কাজ করে, দারোয়ানকে প্রতিস্থাপন করে বা ক্লিনারের পরিবর্তে ঘর পরিষ্কার করে। এই সমস্ত পরিস্থিতি নির্দেশাবলীতে স্পষ্টভাবে বলা আছে এবং বাধ্যতামূলক৷