নরওয়েতে ট্যাক্স: ট্যাক্সের ধরন এবং ফি, কেটে নেওয়ার শতাংশ

2024 লেখক: Howard Calhoun | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 10:20

অনেকেই সম্ভবত শুনেছেন যে নরওয়েতে জীবনযাত্রার মান উচ্চ, সেইসাথে কর্মকাণ্ডের সবচেয়ে সাধারণ ক্ষেত্রগুলিতে বেতন, উচ্চ যোগ্য বিশেষজ্ঞদের উল্লেখ না করা। কিন্ডারগার্টেনের শিশুরা স্ব-বিকাশের জন্য অভ্যস্ত। সিস্টেমের সকল স্তরের শিক্ষার খরচ রাষ্ট্র দ্বারা আচ্ছাদিত করা হয়। অধিকন্তু, স্কুল শিক্ষা ব্যবস্থা 13 বছরের শিক্ষা প্রদান করে। এটি একটি উচ্চ জীবনযাত্রার মান এবং প্রথম শ্রেণীর ঔষধ যোগ করুন. এটা আশ্চর্যের কিছু নয় যে এত মানুষ এই ঠান্ডা, কিন্তু সমৃদ্ধ দেশে যেতে চায়।

আমার কি সেখানে যাওয়া উচিত ভালো জীবনের সন্ধানে? প্রথমে আপনাকে খুঁজে বের করতে হবে নরওয়েতে কী কী ট্যাক্স রয়েছে এবং সেগুলি কী উদ্দেশ্যে ধার্য করা হয়৷

নরওয়েতে ট্যাক্সের বৈশিষ্ট্য

এই দেশে শুধু আয়কর নয়, সম্পত্তি করও ধার্য করা হয়। তারা একটি প্রত্যক্ষ কর ব্যবস্থা গঠন করে। পরোক্ষ কর ব্যবস্থায় দোকান এবং ট্রেডিং বেসে বিক্রি হওয়া পণ্য এবং পণ্যের উপর একটি কর রয়েছে। সবকর্তনের মাধ্যমে শিক্ষা, পেনশন এবং অন্যান্য সামাজিক প্রয়োজনের জন্য রাষ্ট্রের ব্যয় বহন করা হয়। এটা লক্ষণীয় যে কার্যত কোন পর্যটক নেই যারা নরওয়েতে অবৈধভাবে কাজ করবে। অনেক বাসিন্দা স্থায়ী বসবাসের জন্য আসা অতিথিদের চিনতে পারে না, তাদের প্রতি স্পষ্ট অসন্তোষ প্রকাশ করে৷

নরওয়েতে ব্যক্তিদের জন্য ট্যাক্স হল একটি রাষ্ট্রীয় কোষাগার গঠনের একটি উপায়, যা পরে হাসপাতাল, শিক্ষা প্রতিষ্ঠান, শিশু এবং বয়স্কদের রক্ষণাবেক্ষণের জন্য অর্থায়ন করা হয়। অর্থের একটি অংশ রাস্তা নির্মাণ, ছাত্রদের জন্য অনুদান ইত্যাদির জন্য বরাদ্দ করা হয়। দেশটির কিছু পরিষেবা বাসিন্দাদের জন্য একেবারে বিনামূল্যে, যদিও ইইউ দেশগুলিতে সেগুলি ব্যয়বহুল। যাইহোক, একটি স্ক্যান্ডিনেভিয়ান দেশের মধ্যে, প্রতিটি নাগরিকের জন্য অন্য দেশের সমস্ত কর্তনের জন্য এক প্রকারের ট্যাক্স হতে পারে৷

নরওয়েতে কাজ

নিবাস নয়, তবে এই রাজ্যে ভাড়ার জন্য কাজ করলে, আপনাকে অবশ্যই ট্যাক্স দিতে হবে। আপনি শহরে আসার সাথে সাথে আপনাকে অবশ্যই ট্যাক্স অফিসে যোগাযোগ করতে হবে। এর জন্য প্রত্যেক বিদেশিকে আট দিন সময় দেওয়া হয়। বসবাসের জায়গায় একটি ট্যাক্স কার্ড নিবন্ধিত হয়, যেখানে সমস্ত পরিদর্শন পেমেন্ট প্রতিফলিত হয়। কড়া ট্যাক্সের নিয়মগুলি দীর্ঘকাল ধরে রয়েছে, এবং অর্থ বিশেষজ্ঞরা বলছেন যে ব্যবস্থাগুলি অত্যন্ত কঠোর এবং প্রয়োগ করা কঠিন। যাইহোক, স্থানীয় কর্তৃপক্ষ সমস্যা দেখতে পায় না, কারণ বেতন নরওয়েজিয়ান নাগরিকদের ভালভাবে বসবাস করতে দেয়।

ইউরোপীয় দেশগুলিতে, হার হ্রাস করা হয়েছে, এবং স্ক্যান্ডিনেভিয়ান উপদ্বীপ এই ধরনের আপস করে না। অতএব, আপনি আগে থেকে খুঁজে বের করা উচিত, নিশ্চিত করুন এবং আপনি প্রস্তুত কিনা নিজের জন্য সিদ্ধান্ত নিনআপনার বেতনের সিংহভাগ এমন একটি দেশে দিন যেখানে আপনি বার্ধক্য পর্যন্ত বাঁচতে পারবেন না।

শেয়ারহোল্ডার এবং আইনি সত্তা কত টাকা দেয়

যদি আপনি একটি যৌথ-স্টক কোম্পানিতে চাকরি পান, তাহলে আপনার জানা উচিত যে পরিচালক ডেলিংসমডেলেনকে অর্থ প্রদান করেন - এটি কোম্পানির টার্নওভারে থাকা মূলধনের "শেয়ারিং মডেল"। নরওয়েতে আয়কর হল 28%, বাকি কর্তনগুলি মূলধন থেকে লাভের মধ্যে বিভক্ত, যা কোম্পানির দ্বারা পরিচালিত এবং মালিকানাধীন, এবং প্রতিটি কর্মচারীর শ্রম থেকে আয়। মাসের শেষে, প্রতিবেদনটি খোলাখুলিভাবে পর্যালোচনার জন্য পোস্ট করা হয়:

• কর্মচারীরা নিজেরাই রিপোর্ট করা সমস্ত পেমেন্ট চেক করতে পারেন।
• কর্মচারী দেখেন তার সহকর্মী কত টাকা দিয়েছেন।
• অর্থ গণনা করা যেতে পারে, পুনঃনির্দেশিত অ্যাকাউন্ট সম্পর্কে তথ্যের জন্য জিজ্ঞাসা করুন।

এটি প্রতিটি কর্মরত নাগরিকের জন্য তথ্য জমা দেওয়ার জন্য একটি উন্মুক্ত এবং স্বচ্ছ ব্যবস্থা। শেয়ারহোল্ডারদের ব্যক্তিগত উপার্জন অন্যান্য করের সাপেক্ষে যা কোম্পানির বেতনের বাইরে যে স্তরে তারা ব্যক্তিদের উপর আরোপিত হয়। সক্রিয় শেয়ারহোল্ডারদের প্রান্তিক হার হল 52%, কিন্তু ডিরেক্টরিটি দ্রুত অন্যান্য বিভাগীয় কাঠামোর মাধ্যমে মার্জিন স্থানান্তর করার একটি উপায় খুঁজে পেয়েছে। অতএব, এখন আইনি সত্তার জন্য হার একই: মাত্র ২৮%।

ব্যক্তিদের জন্য করের প্রকার

একজন সাধারণ সাধারণ কর্মী যিনি কোম্পানির সাথে একটি চুক্তিতে স্বাক্ষর করেছেন, তিনি অন্য সবার মতো একটি অফিসিয়াল ভাতা পান, নরওয়েতে অবশ্যই ট্যাক্স দিতে হবে। প্রাপ্ত কার্ডের উপর ভিত্তি করে, তার জন্য সর্বোত্তম হার গণনা করা হয়।এবং একটি টেবিল নম্বর বরাদ্দ করুন। এটা ডেবিট করা হবে. একজন নিয়োগকর্তার পক্ষে সুদ আটকানো অনেক সহজ। এবং বিভ্রান্ত না হওয়ার জন্য, তারা একটি ফর্ম শুরু করে যাতে তারা নির্দেশ করে যে কর্মচারীর বেতনের কত শতাংশ আটকে রাখা হবে। একই সময়ে:

1. অ্যাকাউন্টের অবস্থান এবং বেতন বিবেচনা করুন।
2. কর্মচারীর কতজন সন্তান আছে তা নির্দেশ করুন (এমনকি তারা বিদেশে বসবাস করলেও)।
3. এগুলি বয়স এবং পরিষেবার দৈর্ঘ্য চিহ্নিত করে (এমনকি যদি একজন ব্যক্তি একটি নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে অন্য দেশে কাজ করেন)।
4. সামাজিক অবস্থা নির্দেশ করুন (বিবাহিত, বিবাহিত, অবিবাহিত)।
5. এছাড়াও বসবাসের স্থান নির্দেশ করুন। যদি একজন ব্যক্তি নিয়োগকর্তার খরচে বসবাস করেন, তাহলে জীবনযাত্রার ব্যয়গুলি কভার করার জন্য প্রয়োজনীয় পরিমাণ কেটে নেওয়ার পরে তার জন্য একটি নির্দিষ্ট শতাংশ চার্জ করা হয়৷
6. বিশ্বের কোথাও তার সম্পত্তি বা রিয়েল এস্টেট থাকলে নোট করুন।

পরবর্তী, তারা গণনা করে যে একটি নির্দিষ্ট নাগরিকের জন্য কত ধরনের ট্যাক্স সেট করা যেতে পারে। রাশিয়ান সিস্টেমের বিপরীতে, যার একটি আদর্শ নির্দিষ্ট হার রয়েছে এবং প্রত্যেকে তাদের বেতনের উপর ভিত্তি করে কর প্রদান করে, নরওয়েতে কর প্রত্যেকের জন্য আলাদা। সেজন্য রিপোর্টিং একটি তাজা সকালের সংবাদপত্রের মতো সংবাদ সহ পড়া হয়।

সমস্ত দেহের নাগরিকদের জন্য অবদানের প্রকার

স্ক্যান্ডিনেভিয়ান দেশে পাঁচ ধরনের কর রয়েছে:

1. সামাজিক। এটি সমস্ত কর্মচারীদের দ্বারা তাদের মজুরি থেকে 7.8% পরিমাণে প্রদান করা হয়। গণনার ভিত্তি হল একজন নাগরিকের আয়, এর সর্বনিম্ন পরিমাণ হল 49,650 ক্রুন।
2. আয়কর। গণনার ভিত্তি হল একজন নাগরিকের আয়। বিড -27%।
3. সম্পত্তি কর। রাষ্ট্র প্রধান হাউজিং একাউন্টে নেয় না. ট্যাক্সটি হলিডে হোমের মালিক নাগরিকদের দ্বারা প্রদান করা হয়। এর আকার সম্পত্তির মূল্যায়নকৃত মূল্যের 2.5%।
4. ব্যক্তিগত ট্যাক্স। গণনার ভিত্তি হল ব্যক্তির আয়।
5. "সম্পদ" এর উপর কর: নরওয়েজিয়ান এবং বিদেশী উভয় ব্যাঙ্কে জমা, সিকিউরিটিজ, স্টক, সেইসাথে অস্পষ্ট সম্পদ, উদাহরণস্বরূপ, পেটেন্ট ভাড়া নেওয়ার সময়।

কর কিসের জন্য যায়

যেহেতু ট্যাক্সগুলি শুধুমাত্র নিয়োগকর্তার বিবেচনার ভিত্তিতে দেওয়া হয়, তাই এটিও বিবেচনা করে যে একজন ব্যক্তি প্রতিদিন কত ঘন্টা কাজ করেন, তার কি ধরনের সময়সূচী আছে, ছুটির সময়কাল এবং অবৈতনিক অসুস্থ পাতা আছে কিনা। যেকোনো পরিবর্তনের সাথে, পুনরুদ্ধারের সময়সূচীটি অবশ্যই ভারসাম্যপূর্ণ হতে হবে যাতে কর্মচারী তার চেয়ে বেশি অর্থ প্রদান না করে। 30 বছরের চাকরি সহ একজন ব্যক্তি যদি 30 দিনের কাজের সাথে একজন শ্রমিকের সমান অর্থ প্রদান করেন তবে এটি অন্যায্য হবে৷

নরওয়েতে সবচেয়ে সাধারণ কর কী? সামাজিক (Trygdeavgifr), এটি মজুরির 8.2%। অধিকন্তু, পরিমাণটি করমুক্ত গ্রস থেকে গণনা করা হয় এবং যদি বার্ষিক আয় 49,651 মুকুট এবং আরও বেশি হয়।

নরওয়ে বেতন কর (Inntektsskatt) সবচেয়ে কঠিন বলে মনে করা হয়। তারা তিনটি অংশ নিয়ে গঠিত, এবং সেগুলি কমিউন, রাজ্য এবং অঞ্চলের মধ্যে বিতরণ করা হয়। সব মিলিয়ে 27% পর্যন্ত যোগ করা উচিত।

অতিরিক্ত আয়কর (টপস্ক্যাট) - অন্যান্য অর্থপ্রদানের পাশাপাশি মাত্র 9%। এমন ক্ষেত্রে প্রযোজ্য যেখানে কর্মচারীর আয় প্রতি বছর 550,550 ক্রুন।

সম্পত্তি কর(ফোরুমেস্ক্যাট) সম্পত্তির বাজার মূল্যের 2.5%, তবে শর্ত থাকে যে এর সম্পূর্ণ মূল্য 1,200,000 মুকুট।

এই ধরনের হার সব বাসিন্দাদের জন্য সবসময় সুবিধাজনক হয় না, এবং রাষ্ট্র এই দিকে মনোযোগ দেয়। উদাহরণস্বরূপ, Nord-Troms এবং Finnmark (উত্তর অঞ্চল) এর বাসিন্দাদের জন্য, অতিরিক্ত আয়কর মাত্র 7%, এবং নরওয়েতে করের শতাংশ (আয়) মাত্র 23.5%। নিয়োগকর্তাকে অবশ্যই সারা বছর অর্থপ্রদানের ভারসাম্য রাখতে হবে যাতে বছরের শেষ নাগাদ অধস্তন তার অভ্যস্ত পরিমাণের চেয়ে বেশি কিছু না দেয়। আদর্শভাবে, যদি সবকিছু একত্রিত হয় এবং কোনো অমিল না থাকে।

EEC এর অধীনে আর্থিক ব্যবস্থা

কারণ নরওয়ে ইউরোপীয় ইউনিয়নের অংশ নয়, এটি নিজস্ব অর্থপ্রদান সংরক্ষণ করে। যাইহোক, দেশটি ইউরোপীয় অর্থনৈতিক সম্প্রদায়ের অংশ। অতএব, ট্যাক্স বেস জাতীয় এবং ইউরোপীয় মুদ্রায় শুল্ক বোঝাতে পারে। এই মুহূর্তটিকে অর্থদাতা এবং বিশ্লেষকরা ইতিবাচক বলে মনে করছেন। ব্যক্তিদের জন্য নরওয়েতে কর আঞ্চলিক এবং ফেডারেল পর্যায়ে বাজেট গঠন করতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, ধ্রুপদী এবং ঐতিহ্যবাহী সংগ্রহের মডেলগুলি ব্যবহার করার সময়, বিদেশী নাগরিকদের আয়ের একটি অংশ দেশের রাজধানী গঠনে পরিচালিত হয়৷

স্থানীয় বাসিন্দাদের আয় আঞ্চলিক এবং রাজ্য স্তরে বিতরণ করা হয়, তাদের কারণে পেনশন তহবিল তৈরি এবং পুনরায় পূরণের জন্য উত্স তৈরি করা হবে৷

নাগরিক সুবিধা

আর্থিক ব্যবস্থায় দুটি প্রধান ছাড় রয়েছে যা দ্বারা প্রভাবিত হয় নাবিশেষাধিকার বাকি মুনাফা আবার হিসাব করা হয়। ব্যক্তিগত খরচ (personfradrag) ন্যূনতম অর্থপ্রদানের সাথে জড়িত এবং মৌলিক ডিডাকশন (minstefradrag):

• ব্যক্তিগত খরচের জন্য, 4,200 kr মাসিক প্রদান করা হয়, যা প্রতি বছর 54,000 এর সমতুল্য।
• কাজের খরচের জন্য 43% অর্থপ্রদান প্রয়োজন, তবে 89,050 ক্রুনের বেশি নয় এবং প্রতি বছর 31,800 ক্রোনের কম নয়৷

শুধুমাত্র এই দুটি শ্রেণীতে অর্থ প্রদান করতে হবে যদি একজন নাগরিকের পরিবার, সন্তান, কাজের অবস্থা ইত্যাদির কারণে কিছু সুবিধা থাকে৷ কখনও কখনও এই দুটি কর্তনের হার পরিবর্তিত হয় যদি কোনও ব্যক্তির পক্ষে বেঁচে থাকা কঠিন হয় ন্যূনতম মজুরি।

যারা সুবিধা প্রোগ্রাম পান

নরওয়েতে ট্যাক্স কিছু শ্রেণীর নাগরিকদের কমাতে পারে। যেহেতু দেশটি আর বিদেশীদের তাদের রাজ্যে কাজ করতে নিষেধ করে না, তাই অনেক কমিউন নির্দিষ্ট কিছু সংশোধনী প্রবর্তন করেছে, সম্পূর্ণ বা আংশিকভাবে নির্দিষ্ট শ্রেণীর নাগরিকদের কর থেকে অব্যাহতি দিয়েছে। তারা পছন্দের কর ব্যবস্থাও উপভোগ করে:

• পেনশনভোগী।
• বিদেশী।
• নর্ড-ট্রমস এবং ফিনমার্কের উত্তরাঞ্চলের বাসিন্দারা।
• যাদের জীবনসঙ্গী স্বল্প আয়ের।
• একক অভিভাবক।
• ১২ বছরের কম বয়সী শিশুদের পিতামাতা।
• নাবিক।
• ঋণগ্রহীতা এবং ঋণ প্রদানকারী।
• নাগরিকরা দীর্ঘ সময়ের জন্য ব্যবসায়িক সফরে যাচ্ছেন (পরিবার থেকে দূরে)।
• 22 বছরের কম বয়সী যুবক।

আরো অনেক বিশেষ সুবিধা আছে, কিন্তু এগুলোই সবচেয়ে মৌলিক। কাজের জায়গা, এর অবস্থান, সরঞ্জাম এবং কার্যকলাপের ক্ষেত্রের উপর অনেক কিছু নির্ভর করে।কর্মচারী।

কর কর্তন গণনার উদাহরণ

কর ব্যবস্থাটি আরও ভালভাবে বোঝার জন্য, আসুন একটি নির্দিষ্ট উদাহরণ দেখি। নরওয়েতে আয়কর বিবেচনা করুন:

• প্রতি মাসে গড় বেতন=44 হাজার ক্রুন, 1 ক্রোন - 7.64 রুবেল, যা প্রায় 330,000 রুবেল৷
• করমুক্ত ন্যূনতম (36,000 ক্রুন) বার্ষিক পরিমাণ থেকে বাদ দেওয়া হয়, যা 6.8% (সন্তান এবং পত্নী অনুপস্থিত)।
• জাতীয় কর - 13.8%।
• পৌরসভা কর - ২৭-২৮%।
• সামাজিক তহবিল - 7.8%।
• মোট কর ৪৭-৪৯.৫%।
• কর পরে বেতন - 172,000 রুবেল৷

উদাহরণটি দেখায় যে লোকেরা তাদের আয়ের প্রায় অর্ধেক রাষ্ট্রকে দেয়। তবে স্থানীয় বাসিন্দাদের জন্য খাবারের দাম খুব বেশি নয়। খাদ্য এবং আবাসনের গড় খরচ 120-140 হাজার রুবেল (গাড়ি এবং ভাড়া হাউজিং ব্যতীত)। এবং এটি জনসংখ্যার তহবিল জমা করার ক্ষমতা বাড়ায়। এছাড়াও, ভুলে যাবেন না যে গণনার জন্য গড় বেতন নেওয়া হয়েছিল।

কর ফেরত

নরওয়েতে ট্যাক্স কি ফেরত দেওয়া হয়? এই হারগুলি দিয়ে আপনি কতটা সুদ বাঁচাতে পারেন? প্রতি বছর, 1 জানুয়ারি থেকে, একজন কর্মচারীকে RF-1015B ফর্মে একটি রিপোর্ট কার্ড জারি করা হয়, যা তার কাছে থাকে। নতুন বছরের আগে, এটি ফেরত দেওয়া হয় যাতে ব্যক্তি অর্থপ্রদানের সাথে পরিচিত হয়। এর উপর ভিত্তি করে, একটি আয়কর রিটার্ন ফর্ম (ট্যাক্স রিটার্ন, সেলভানগিভেলস, সোলভমেল্ডিং) সংকলিত হয়। নাগরিককে অবশ্যই RF-1030 ফর্ম পূরণ করতে হবে এবং ট্যাক্স অফিসে পাঠাতে হবে।

এটা বিবেচনা করা উচিত যে সারা বছর পেমেন্ট পরিবর্তন হয় না, তাই কিছু সুবিধাঅবৈধ হতে পারে। যদি তাই হয়, তাহলে মার্চের মধ্যে সংশোধনীসহ প্রতিবেদন জমা দেওয়া হয়। একই সময়ে, প্রতি 1000 ক্রোনের জন্য 270 ক্রুন ট্যাক্স কাটা হয়।

চ্যালেঞ্জ ট্যাক্স রিটার্ন

রিপোর্টিং ফর্মগুলি পূরণ করার সময় ডেটা পরীক্ষা করা বাধ্যতামূলক৷ যদি বছরের মধ্যে কিছু পরিবর্তন হয় (একটি শিশুর জন্ম, বিবাহ বা বিবাহ), তবে এই সম্পর্কে অতিরিক্ত ডেটা প্রবেশ করা হয়। যদি কোনও পরিবর্তন না হয়, তবে আনুষ্ঠানিকভাবে কার্ড কোডটি করা সংশোধনীর ক্ষেত্রে পরিবর্তিত হয় না এবং তারপরে, এই ধরনের প্রয়োজনের অনুপস্থিতিতে, ব্যক্তি নিজেই আর কোনো প্রতিবেদন পূরণ করেন না।

নরওয়েতে আয়কর অর্জিত সুবিধার বিপরীতে পরীক্ষা করা দরকার। জুনের শেষে, শাস্তির প্রথম তালিকা আসতে শুরু করে। পরবর্তী রিপোর্টিং বছরের শেষ হওয়ার আগে ঘোষণাগুলি পরীক্ষা করুন (এটি ক্যালেন্ডার বছরের সাথে মিলে যায়)। লঙ্ঘন থাকলে, নাগরিক সমস্ত দাবি লিখিতভাবে নির্দেশ করে। সাধারণত, সমস্ত ঘোষণার যাচাইকরণের তারিখ থেকে তিন সপ্তাহের মধ্যে আয়ের রিটার্ন ঘটে। যদি চ্যালেঞ্জ করার কারণ থেকে যায়, তাহলে আপনাকে ত্রুটি প্রমাণ করতে হবে এবং পর্যালোচনার জন্য নথি জমা দিতে হবে, এতে প্রায় চার মাস সময় লাগবে।