কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণ: কর্মক্ষেত্রের সংগঠন এবং রক্ষণাবেক্ষণ

2025 লেখক: Howard Calhoun | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2025-01-24 13:12

উৎপাদনে শ্রম সংগঠিত করার প্রক্রিয়ার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল কর্মক্ষেত্রের সংগঠন। কর্মক্ষমতা এই প্রক্রিয়ার সঠিকতার উপর নির্ভর করে। কোম্পানীর একজন কর্মচারীকে তার উপর অর্পিত কাজগুলি পূরণ থেকে তার কার্যকলাপে বিভ্রান্ত করা উচিত নয়। এটি করার জন্য, তার কর্মক্ষেত্রের সংগঠনের প্রতি যথাযথ মনোযোগ দেওয়া প্রয়োজন। এটি আরও আলোচনা করা হবে।

সাধারণ বৈশিষ্ট্য

এন্টারপ্রাইজে কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণ উচ্চ উত্পাদনশীলতা এবং কাজের মানের জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ শর্ত। এই প্রক্রিয়ায় যথেষ্ট মনোযোগ দেওয়া হয়। কর্মক্ষেত্র হল উৎপাদন ব্যবস্থার প্রাথমিক লিঙ্ক। এটি একজন কর্মচারী বা একটি সম্পূর্ণ দল দ্বারা পরিচালিত হয়। এটি বেশ কয়েকটি উপাদান নিয়ে গঠিত। এর মধ্যে রয়েছে:

• উৎপাদন এলাকা;
• প্রযুক্তিগত সরঞ্জাম;
• খালি, বিয়ে, সহ বিভিন্ন উপকরণ সংরক্ষণের জন্য ডিভাইস এবং বগিবর্জ্য এবং সমাপ্ত পণ্য;
• যন্ত্র, ফিক্সচার সংরক্ষণের জন্য বগি;
• পরিবহন এবং উত্তোলন ডিভাইস;
• কাজের নিরাপত্তা এবং সুবিধার জন্য ডিভাইস।

একটি কর্মক্ষেত্র তৈরির প্রক্রিয়ায়, এর যথাযথ সংগঠনের প্রতি বিশেষ মনোযোগ দেওয়া হয়। এই কাজের মধ্যে উপযুক্ত শর্ত তৈরির ব্যবস্থা রয়েছে যা কর্মচারীর জন্য তাকে অর্পিত কার্য সম্পাদনের জন্য প্রয়োজনীয়। কর্মক্ষেত্র সংগঠিত করার প্রক্রিয়ার মধ্যে, এটি প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম, সরঞ্জাম, সংকেত এবং পরিবহন ডিভাইস দিয়ে সজ্জিত করা হয়৷

কর্মচারীর জন্য আরামদায়ক পরিস্থিতি তৈরি করার জন্য বিশেষ মনোযোগ দেওয়া হয়। পরিকল্পনা যৌক্তিক হতে হবে। এটি কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণের সময়কে উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস করবে, শ্রম উৎপাদনশীলতা বাড়াবে।

পরিষেবা আইটেম

চাকরি পরিষেবা ব্যবস্থায় বেশ কিছু সুবিধা রয়েছে। এর মধ্যে রয়েছে উপায়, বস্তু এবং শ্রমের বিষয়। এই প্রতিটি বিভাগের জন্য নির্দিষ্ট কর্ম আছে।

শ্রমের উপায় প্রবর্তনের প্রক্রিয়ায়, প্রয়োজনীয় কাজগুলির একটি জটিল কাজ করা হচ্ছে। এর মধ্যে রয়েছে কর্মক্ষেত্রে প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম সরবরাহ করা, এর সময়মত শার্পিং, রক্ষণাবেক্ষণ এবং মেরামত। এছাড়াও এই বিভাগে অন্তর্ভুক্ত সরঞ্জাম সেটআপ. এটি একটি জটিল বা শুধুমাত্র আংশিকভাবে নির্দিষ্ট সিস্টেম এবং প্রক্রিয়ার জন্য সঞ্চালিত হতে পারে৷

শ্রমের উপায়গুলিকে পরিচর্যা করার লক্ষ্যে কাজগুলির মধ্যে রয়েছে শক্তিপ্রভাব এই ধরনের ক্রিয়াকলাপগুলি সাইটটিকে বিভিন্ন ধরণের শক্তি সরবরাহ করার লক্ষ্যে তৈরি করা হয় যা উত্পাদন প্রক্রিয়া চলাকালীন প্রয়োজনীয়। কাজের অবস্থায় ইউনিট এবং প্রক্রিয়া বজায় রাখার জন্য ব্যবস্থা নেওয়া হচ্ছে। এটি প্রতিরোধ এবং মেরামত। এছাড়াও, কোম্পানীর ব্যবস্থাপনাকে প্রাঙ্গনের বর্তমান মেরামতের জন্য উপযুক্ত সংস্থান বরাদ্দ করা উচিত, কর্মক্ষেত্রের জন্য নতুন, উচ্চ প্রযুক্তির সরঞ্জাম সহ যন্ত্রপাতি।

রক্ষণাবেক্ষণের সময়, শ্রমের জিনিসগুলিতেও মনোযোগ দেওয়া হয়। এই গোষ্ঠীতে তাদের সঞ্চয়স্থান, পরিবহন এবং নিয়ন্ত্রণের লক্ষ্যে ক্রিয়াকলাপ অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। এই কাজের সময়, অভ্যর্থনা এবং অ্যাকাউন্টিং, বিভিন্ন উপকরণ সংরক্ষণ করা হয়। যন্ত্রাংশ এবং সরঞ্জামগুলি সম্পন্ন হয় এবং এর পরে সেগুলি আরও কাজের জন্য জারি করা হয়। লোড এবং আনলোড অপারেশন সংগঠিত হয়. এই বিভাগে উপকরণ, কাঁচামাল এবং সমাপ্ত পণ্যের মান নিয়ন্ত্রণও অন্তর্ভুক্ত।

কর্মক্ষেত্রের পরিষেবা ব্যবস্থার তৃতীয় উপাদানটি হল কর্মচারীকে প্রয়োজনীয় সবকিছু সরবরাহ করা। এই গ্রুপ তার প্রয়োজনীয় তথ্য সরবরাহ অন্তর্ভুক্ত. কাজ বন্টন সাপেক্ষে, যার সময় প্রতিটি কর্মচারী নির্দিষ্ট উত্পাদন কাজ বরাদ্দ করা হয়। স্যানিটেশন এবং স্বাস্থ্যবিধি বিষয়গুলিতে মনোযোগ দেওয়া হচ্ছে৷

পাবলিক ক্যাটারিং, গৃহস্থালী সুবিধার আয়োজন করা হয়। শ্রম সুরক্ষা ব্যবস্থাগুলি চালানোর জন্য উচ্চ-মানের চিকিৎসা সেবা প্রদান করাও প্রয়োজন। সাংস্কৃতিক ক্ষেত্রটিও অলক্ষিত হয় না।

নিয়ন্ত্রণ ব্যবস্থার প্রকার

চাকরি পরিষেবা ব্যবস্থাকে কেন্দ্রীভূত করা যেতে পারে,বিকেন্দ্রীভূত এবং মিশ্র। প্রথম ক্ষেত্রে, কাজটি সম্পূর্ণ উত্পাদনের জন্য সাধারণ কার্যকরী পরিষেবাগুলির দ্বারা সঞ্চালিত হয়। কর্মক্ষেত্রের সংগঠনে বিকেন্দ্রীভূত পদ্ধতির সাথে, এই ধরনের ফাংশন কর্মশালার, সাইটের পরিষেবা দ্বারা সঞ্চালিত হয়।

সম্মিলিত পরিষেবা ব্যবস্থা সাধারণ। এই ক্ষেত্রে, ফাংশনের কিছু অংশ কেন্দ্রীয় বিভাগ দ্বারা নেওয়া হয়, এবং কাজের একটি নির্দিষ্ট তালিকা কাঠামোগত ইউনিটের কর্মচারীদের দ্বারা সঞ্চালিত হয়।

বিশেষজ্ঞদের মতে, সংগঠনের একটি কেন্দ্রীভূত ব্যবস্থা উল্লেখযোগ্য অর্থনৈতিক সুবিধার দ্বারা চিহ্নিত করা হয়। এটি আপনাকে বিদ্যমান সংস্থানগুলিকে আরও যুক্তিযুক্তভাবে ব্যবহার করতে দেয়। সঠিক সময়ে সংশ্লিষ্ট কর্মীদের প্রচেষ্টা মনোনিবেশ করা হবে। একই সময়ে, আন্তঃ-উৎপাদন পরিকল্পনা আরও সুরেলাভাবে সঞ্চালিত হয়। এটি আপনাকে রক্ষণাবেক্ষণের খরচ অপ্টিমাইজ করতে দেয়৷

একটি বিকেন্দ্রীভূত ব্যবস্থায় সরঞ্জাম এবং কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণ দোকানের পরিচালকদের অধস্তন সহায়তা কর্মীদের নিযুক্ত করার অনুমতি দেয়। এই ক্ষেত্রে কাজ অবিলম্বে বাহিত হয়. যাইহোক, এই ধরনের একটি পরিষেবা ব্যবস্থার সাথে, সমর্থন কর্মীদের সমানভাবে দখল করা যায় না, সম্পূর্ণরূপে কাজের সাথে লোড করা যায়। এটি উপলব্ধ সংস্থানগুলির যুক্তিসঙ্গত ব্যবহারের অনুমতি দেয় না৷

প্রায়শই, পরিষেবাটি একটি মিশ্র ব্যবস্থা অনুযায়ী পরিচালিত হয়। এই ধরনের ক্রিয়াকলাপের পদ্ধতির পছন্দ উত্পাদন প্রক্রিয়ার ধরণ এবং স্কেলের উপর নির্ভর করে। এটি এন্টারপ্রাইজের বিভাগগুলির গঠন, সরঞ্জামগুলির বৈশিষ্ট্য, সমাপ্ত পণ্যের জটিলতা দ্বারাও প্রভাবিত হয়। প্রধান মানদণ্ডএকটি সিস্টেম নির্বাচন করার সময় উপাদান এবং শ্রম সম্পদের খরচ যা এই প্রক্রিয়ার জন্য বরাদ্দ করা হয়৷

পরিষেবার নীতি

কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণ বেশ কয়েকটি নীতি অনুসারে করা হয়। তারা এই কাজের ভিত্তি তৈরি করে। এই প্রক্রিয়ার মৌলিক নীতিগুলি হল নমনীয়তা, অর্থনীতি, উচ্চ গুণমান, সেইসাথে সতর্কতা এবং প্রতিরোধ।

এই জাতীয় পদ্ধতিগুলি চালানোর আগে, ব্যবস্থাপনা মূল উত্পাদন প্রক্রিয়ার কোর্সের অপারেশনাল পরিকল্পনার সাথে তাদের ক্রিয়াগুলিকে সমন্বয় করবে। এটি কর্মীদের কাজের জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত কিছু যেমন উপকরণ, সরঞ্জাম এবং অন্যান্য প্রয়োজনীয় জিনিস সরবরাহ করতে হবে৷

একটি রক্ষণাবেক্ষণের সময়সূচী তৈরি করার সময়, প্রধান উৎপাদন সময়সূচীকে বিবেচনায় নেওয়া হয়। এই ধরনের কাজ চালানোর জন্য, সবচেয়ে উপযুক্ত সময় নির্বাচন করা উচিত। যদি রক্ষণাবেক্ষণের জন্য সরঞ্জামগুলি বন্ধ করার প্রয়োজন হয়, তবে এই ধরনের কাজ শিফটের মধ্যে, অ-কাজের দিনগুলিতে করার পরিকল্পনা করা হয়েছে৷

প্রক্রিয়াটি মিতব্যয়ী এবং উচ্চ মানের হওয়ার জন্য, সামনে রাখা প্রয়োজনীয়তাগুলির সাথে কর্মীদের যোগ্যতার সম্মতির দিকে মনোযোগ দেওয়া হয়। একই সময়ে, তাদের সর্বোত্তম সংখ্যা নির্বাচন করা হয়, এবং তাদের প্রত্যেকের জন্য কাজগুলি স্পষ্টভাবে নির্দিষ্ট করা হয়। সহায়ক কর্মীদের অবশ্যই সমস্ত প্রয়োজনীয় উপকরণ, সরঞ্জাম সরবরাহ করতে হবে৷

ওয়ার্কস্টেশন রক্ষণাবেক্ষণের সময় যতটা সম্ভব কম হওয়া উচিত। সরঞ্জাম ডাউনটাইম অগ্রহণযোগ্য. এতে কর্মক্ষমতায় নেতিবাচক প্রভাব পড়েঅর্থনৈতিক মুনাফা এবং উৎপাদন লাভজনকতা।

কাজের ধরন

কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণ বিভিন্ন ধরনের হতে পারে। এটা কর্তব্য, পরিকল্পিত প্রতিরোধমূলক বা মান. রক্ষণাবেক্ষণের প্রথম ফর্মটি ছোট আকারের, পাশাপাশি একক-টুকরো উত্পাদনের জন্য সাধারণ। এক্ষেত্রে প্রয়োজন অনুযায়ী সংশ্লিষ্ট কর্মীদের কর্মস্থলে ডাকা হয়।

পরিষেবা, যা ডিউটি ফর্ম অনুসারে তৈরি করা হয়, একটি নির্দিষ্ট সময়ে প্রয়োজনীয় ক্রিয়াগুলির সময়মত সম্পাদন নিশ্চিত করতে সর্বদা সক্ষম হয় না। অতএব, যেমন একটি স্কিম সঙ্গে, সরঞ্জাম ডাউনটাইম সম্ভব। যাইহোক, এই কাজের সুবিধা হল এর সরলতা।

প্রতিরোধমূলক রক্ষণাবেক্ষণের সময়, প্রতিটি সুবিধার জন্য প্রয়োজনীয় কাজের জন্য একটি উপযুক্ত সময়সূচী তৈরি করা হয়। এই পদ্ধতি প্রায়ই ব্যাপক উত্পাদন পাওয়া যায়. সময়সূচী আপনাকে সর্বনিম্ন খরচে উচ্চ মানের সাথে প্রক্রিয়াটি সম্পাদন করতে দেয়৷

উপস্থাপিত প্রকল্পের অসুবিধা হল উল্লেখযোগ্য প্রস্তুতির প্রয়োজন৷ পরিষেবা পরিষেবাগুলি এই ক্ষেত্রে ছন্দবদ্ধভাবে, সুরেলাভাবে কাজ করা উচিত। এটি নিশ্চিত করে যে কোনও সরঞ্জাম ডাউনটাইম নেই৷

চাকরির রেশনিং স্ট্যান্ডার্ড স্কিম অনুযায়ী করা যেতে পারে। এটি রক্ষণাবেক্ষণ এবং মূল কর্মীদের কাজের সময়সূচী সমন্বয় করার পদ্ধতিটিকে ব্যাপকভাবে সহজতর করে। এই ক্ষেত্রে, সরঞ্জাম ডাউনটাইম কার্যত বাদ দেওয়া হয়। রক্ষণাবেক্ষণ পদ্ধতি ব্যর্থ ছাড়া সময়সূচী অনুযায়ী বাহিত হয়. তার মধ্যেক্ষেত্রে, কাজের পরিধি স্পষ্টভাবে নিয়ন্ত্রিত হয়, সেইসাথে এটি বাস্তবায়নের সময়ও।

মানিক পরিষেবা প্রকল্পের অধীনে সহায়ক পরিষেবার কর্মচারীদের সর্বাধিক লোড করা হয়৷ এই ক্ষেত্রে, ব্যয় করা সময় এবং সম্পদ হ্রাস করা হয়। কাজের মান শীর্ষস্থানীয়। এই ধরনের একটি সিস্টেম বড় আকারের এবং সমাপ্ত পণ্যের ব্যাপক উৎপাদনের জন্য ব্যবহৃত হয়।

রেশনিং

প্রতিটি উৎপাদনের জন্য কর্মক্ষেত্রের পরিষেবা সময়ের মান আলাদাভাবে সেট করা আছে। এই জন্য, পর্যবেক্ষণ একটি চক্র বাহিত হয়। উত্পাদন প্রক্রিয়ার প্রতিটি পর্যায়ে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ সময় নেওয়া উচিত। এই ক্ষেত্রে পরিষেবাটি প্রযুক্তিগত এবং সাংগঠনিকভাবে বিভক্ত। তাদের বেশ কিছু বৈশিষ্ট্য রয়েছে৷

রক্ষণাবেক্ষণের মধ্যে বেশ কিছু পদ্ধতি রয়েছে। উৎপাদন প্রক্রিয়ার পরিকল্পনা করার সময় তাদের প্রত্যেকের সময়মত সঠিক রেশনিং প্রয়োজন। এই শ্রেণীর কর্মের মধ্যে রয়েছে একটি নিস্তেজ টুল পরিবর্তন করা, ড্রেসিং করা এবং গ্রাইন্ডিং হুইল পরিবর্তন করা।

রক্ষণাবেক্ষণের সময়, মেশিনগুলির সমন্বয় করা হয়। এটির জন্য পর্যায়ক্রমে ঝাড়ু দেওয়া এবং চিপগুলি পরিষ্কার করা প্রয়োজন। এটি আপনাকে পরবর্তী কাজের জন্য স্থান পরিষ্কার করতে দেয়। কর্মক্ষেত্রে রক্ষণাবেক্ষণের সময় ন্যূনতম রাখা উচিত।

দ্বিতীয় বিভাগ হল সাংগঠনিক পরিষেবা। সমস্ত প্রযুক্তিগত ক্রিয়াকলাপগুলি সঠিকভাবে এবং দ্রুত সম্পাদন করার জন্য এই ক্রিয়াগুলি করা হয়। প্রথম ধাপ হল সরঞ্জাম পরিদর্শন এবং পরীক্ষা করা। কাজের জন্য প্রয়োজনীয় টুল পাড়া হয়. শিফট শেষেসরানো হচ্ছে।

আরও, সরঞ্জামগুলি লুব্রিকেটেড এবং পরিষ্কার করা হয়। এই ধরনের প্রক্রিয়া চলাকালীন, কর্মচারী তার কর্মের সঠিকতা সম্পর্কিত প্রয়োজনীয় নির্দেশনা পেতে পারেন। কর্মক্ষেত্র পরিষ্কার করা সাংগঠনিক সেবা সম্পূর্ণ করে।

মৌলিক প্রয়োজনীয়তা

ব্যবস্থা এবং গৃহীত পদক্ষেপের ধরন নির্বিশেষে, কর্মক্ষেত্রের অপারেশনাল রক্ষণাবেক্ষণের জন্য সময়টি ন্যূনতম হওয়া উচিত, স্পষ্টভাবে প্রতিষ্ঠিত সময়সূচীর সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ। এই প্রয়োজনীয়তা ছাড়াও, এই ধরনের ক্রিয়াকলাপগুলি বিকাশ এবং পরিচালনা করার সময় অবশ্যই অনেকগুলি কারণ বিবেচনায় নেওয়া উচিত৷

একটি প্রধান প্রয়োজনীয়তা হ'ল গ্রুপের প্রতিটি কর্মচারীর জন্য তাদের সঞ্চালিত পরিষেবা ফাংশন অনুসারে বিশেষীকরণের একটি স্পষ্ট সীমাবদ্ধতা। সমস্ত কার্যক্রম নিয়ন্ত্রিত করা আবশ্যক. তারা উন্নত পরিকল্পনা অনুযায়ী বাহিত হয়. সমস্ত ক্রিয়া অবশ্যই সময় এবং স্থানের মধ্যে স্পষ্টভাবে সংযুক্ত থাকতে হবে৷

এই ধরনের পদ্ধতির সময়, প্রতিরোধমূলক কাজ প্রদান করা উচিত। সমস্ত উত্পাদন সাইটে, এই জাতীয় পদ্ধতিগুলি অবিলম্বে এবং দক্ষতার সাথে করা উচিত। এটি উত্পাদনের সুনির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্যগুলিকে বিবেচনা করে৷

এটাও অগ্রহণযোগ্য যে কর্মীদের জন্য অর্পিত কাজগুলি সম্পাদন করার সময়, অপ্রত্যাশিত, অযৌক্তিক ব্যয় দেখা দেয়। পদ্ধতিটি একটি সেট পরিকল্পনা অনুযায়ী সম্পন্ন করা উচিত, যা এটিকে লাভজনক হতে দেয়৷

কাজের ক্রম

কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণের জন্য সময়ের আদর্শ গণনা করার সময়, পাশাপাশিএই প্রক্রিয়ার প্রধান পয়েন্ট, একটি নির্দিষ্ট ক্রম মেনে চলা। প্রথমে, দায়িত্বশীল কর্মচারী একটি নির্দিষ্ট বস্তুর জন্য করা প্রয়োজন এমন কাজের একটি সাধারণ তালিকা তৈরি করে।

এর পরে, কাজের বন্টন উন্নত পরিকল্পনা অনুযায়ী ঘটে। কর্মক্ষেত্র রক্ষণাবেক্ষণের দায়িত্বের একটি অংশ প্রধান কর্মীদের কর্তব্যের উপর চাপানো হয়। পরিকল্পনার কিছু অংশ বিশেষ পরিষেবা প্রদানকারীদের একচেটিয়া দায়িত্ব৷

নির্দিষ্ট ধরনের কাজ প্রধান কর্মীরা সম্পাদন করতে পারেন। এই সুবিধার শিফ্ট টাইমের তহবিল থেকে উৎপাদন কর্মীদের ব্যয় করা সময় বেশি হলে সহায়ক পরিষেবাগুলি সক্রিয় করা হয়। এই ক্ষেত্রে, সহায়তা কর্মীদের কাজ উপযুক্ত হবে।

পরবর্তী ধাপ

কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণের সময়, আসন্ন ক্রিয়াগুলির আয়তন এবং রচনা নির্ধারণ করা হয়। কাজগুলি পরিষেবা কর্মীদের মধ্যে বিতরণ করা হয়। তাদের প্রত্যেকে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ কাজ পায়, যা তাকে একটি নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে শেষ করতে হবে। একই সময়ে, রক্ষণাবেক্ষণের পদ্ধতি, মেরামতের সময় ক্রিয়াগুলির একটি ক্রম এবং প্রয়োজনীয় অংশগুলির প্রতিস্থাপন তৈরি করা হয়। কাজের ক্রম অবশ্যই সময়ের মধ্যে সমন্বয় করতে হবে।

ব্যয় দক্ষতা

প্ল্যানটি তৈরি হওয়ার পরে, পরিষেবার হারগুলি গণনা করা হয়৷ একটি নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে জড়িত হতে কর্মীর সর্বোত্তম সংখ্যা সেট করা হয়. উন্নত প্রকল্পের অর্থনৈতিক সূচকগুলি গণনা করতে ভুলবেন না। যদি তারাঅকার্যকর, উন্নতি করা হচ্ছে। আর্থিকভাবে সম্ভব না হলে রক্ষণাবেক্ষণ করা যাবে না।

কর্মক্ষেত্র রক্ষণাবেক্ষণ প্রক্রিয়ার বৈশিষ্ট্যগুলি বিবেচনা করার পরে, আমরা এই সিদ্ধান্তে উপনীত হতে পারি যে এটি প্রতিটি উদ্যোগের জন্য একটি বাধ্যতামূলক প্রক্রিয়া৷ এটি অবশ্যই বিদ্যমান প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করতে হবে এবং অর্থনৈতিকভাবে কার্যকর হতে হবে৷