কীভাবে বীমা প্রিমিয়াম গণনা করবেন - বৈশিষ্ট্য, গণনা পদ্ধতি এবং সুপারিশ

2024 লেখক: Howard Calhoun | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 10:20

2017 এর শুরুতে, পেনশন তহবিলে অবদান সংক্রান্ত আইনে পরিবর্তন করা হয়েছিল। এই নিবন্ধে, আমরা কীভাবে বীমা প্রিমিয়াম গণনা করব তা বের করব।

কর পরিষেবায় স্থানান্তর

জানুয়ারী 1, 2017 থেকে, একটি ফেডারেল আইন কার্যকর হয়েছিল, যার অনুসারে রাশিয়ান ফেডারেশনের ট্যাক্স কোডে পরিবর্তন করা হয়েছিল। এটি কর কর্তৃপক্ষের কাছে বীমার জন্য প্রিমিয়াম সংগ্রহের জন্য প্রশাসনিক ক্ষমতা হস্তান্তরের কারণে। এখন থেকে, চিকিৎসা, সামাজিক এবং পেনশন বীমার জন্য অবদানের সময়োপযোগীতা এবং সঠিকতা সংক্রান্ত সমস্ত প্রশ্ন কর আইনের নিয়ন্ত্রণে রয়েছে৷

আইপির জন্য বীমা প্রিমিয়াম সঠিকভাবে কীভাবে গণনা করা যায় তা জানা গুরুত্বপূর্ণ।

এইভাবে বীমা প্রিমিয়ামের প্রশাসন ফেডারেল ট্যাক্স সার্ভিসের এলাকায় স্থানান্তরিত হয়। যাইহোক, কিছু কাজ সামাজিক বীমা তহবিল এবং পেনশন তহবিলের দায়িত্বে থাকবে। বিশেষ করে, এটি নিম্নলিখিত পয়েন্টগুলিকে প্রভাবিত করবে৷

রিপোর্ট

• ফেডারেল ট্যাক্স সার্ভিস 2017 সালের প্রথম চার মাসের জন্য বীমা প্রিমিয়ামের জন্য অর্থপ্রদান গ্রহণ করবে।
• FIU এছাড়াও1 জানুয়ারী, 2017 এর আগের সময়ের রিপোর্টগুলি সহ রিপোর্টগুলি গ্রহণ করা চালিয়ে যাবে৷ এছাড়াও, পেনশন তহবিল SZV-M ফর্ম এবং নাগরিকদের পরিষেবার দৈর্ঘ্যের ডেটা সংগ্রহ করবে৷
• FSS আঘাতের জন্য বীমা প্রিমিয়াম গ্রহণ করা চালিয়ে যাবে। ফর্ম 4-এফএসএসও তহবিলে পাঠানো যেতে পারে। একজন হিসাবরক্ষক FIU-তে পৃথক উদ্যোক্তাদের জন্য বীমা প্রিমিয়াম গণনা করতে পারেন।

চেক

• ফেডারেল ট্যাক্স সার্ভিস আইনি সম্পর্কের ক্ষেত্রে বীমাকৃত ব্যক্তিদের ক্ষেত্রের নিয়ন্ত্রণ পরিচালনা করবে। এবং ট্যাক্স কোডে নির্ধারিত পয়েন্টের রিপোর্টিং ডেস্ক অডিটও চালাতে।
• FIU ফিল্ড এবং ডেস্ক অডিট চালিয়ে যাবে, এবং বীমা কর্মসূচিতে অন্তর্ভুক্ত ব্যক্তিদের জড়িত বা অ-সম্পৃক্ততার বিষয়েও সিদ্ধান্ত নেবে৷
• FSS শুধুমাত্র 2016 এর জন্য সাইটে পরিদর্শন করবে। তহবিল অস্থায়ী অক্ষমতার ক্ষেত্রে নজরদারি চালিয়ে যাবে। বীমা প্রিমিয়ামের পরিমাণ গণনা করা কখনও কখনও কঠিন।

জরিমানা

• ফেডারেল ট্যাক্স সার্ভিস 2017 সালের আগে করা জরিমানা এবং জরিমানাগুলির উপর ঋণ সংগ্রহের জন্য দায়ী থাকবে। ট্যাক্স অফিস অতিরিক্ত অর্থপ্রদানের তহবিলের ফেরত প্রক্রিয়া করবে৷
• FSS এবং PFR 2016 পর্যন্ত সময়ের জন্য অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করা বীমা প্রিমিয়াম ফেরত দেওয়ার সমস্যার সমাধান করবে।

কীভাবে বীমা প্রিমিয়াম গণনা করতে হয় তা অনেকেরই আগ্রহের বিষয়।

বীমা প্রিমিয়াম গণনার পদ্ধতি

গৃহীত পরিবর্তনগুলি বীমা প্রিমিয়াম গণনার পদ্ধতি, সেইসাথে ট্যারিফ এবং ভিত্তিগুলিকে প্রভাবিত করেনি৷ প্রকল্প পর্যায়ে পরিবর্তনঅবদানের ডেটা রিপোর্ট করার পদ্ধতিতে সামঞ্জস্য করার প্রস্তাব করা হয়েছিল, কিন্তু এই পয়েন্টগুলি বাস্তবায়িত হয়নি। অতিরিক্ত এবং পছন্দের হারগুলিও আগের মতোই রাখা হয়েছে৷

একটি অসম্পূর্ণ বছরের জন্য পৃথক উদ্যোক্তাদের বীমা প্রিমিয়াম গণনা করার প্রয়োজন হলে প্রধান অসুবিধা দেখা দেয়। সে বিষয়ে পরে আরও।

বীমার প্রিমিয়াম বেশির ভাগ ক্ষেত্রে প্রায় ৩০%। এর মধ্যে রয়েছে পেনশন তহবিলে 22%, বাধ্যতামূলক স্বাস্থ্য বীমা তহবিলে 5.1% এবং সামাজিক তহবিলে 2.9%। 2019 সাল পর্যন্ত অধিকাংশ নাগরিকের জন্য OPS-এর শুল্ক অপরিবর্তিত থাকবে। একই সময়ের জন্য, শিল্প দুর্ঘটনার বিরুদ্ধে সামাজিক পরিকল্পনা বীমার শুল্ক, সেইসাথে গণনা করার পদ্ধতি এবং আঘাতের বিরুদ্ধে বীমার জন্য ট্যারিফ (0.2-8.5%, পেশাগত ঝুঁকির মাত্রা বিবেচনা করে) থাকবে৷

সীমা

এটা লক্ষণীয় যে উদ্যোগগুলি 2017 সাল থেকে বাজেটে আরও অর্থ প্রদান করা শুরু করেছে৷ এটি ঘটেছে কারণ বীমা বেসের প্রান্তিক সীমা বাড়ানো হয়েছিল। এই সূচকটি বার্ষিক সরকার দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয় এবং পেনশন বীমা এবং মাতৃত্বের কারণে অস্থায়ী অক্ষমতার ক্ষেত্রে প্রদান করে। কীভাবে বীমা প্রিমিয়াম গণনা করা যায় সেই প্রশ্নে, তিনি একটি গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করেন৷

২৯শে নভেম্বর, ২০১৬ এর ডিক্রি বীমা প্রিমিয়াম বেসের উপর নিম্নলিখিত সীমা প্রদান করে:

1. পেনশন অবদান - 876 হাজার রুবেল।

2. সামাজিক অবদান - 755 হাজার রুবেল।

উচিতমনে রাখবেন যে নির্দিষ্ট সীমা অতিক্রম করার জন্য অর্থপ্রদানের জন্য সামাজিক অবদান চার্জ করা হয় না। পেনশন অবদান, বিপরীতভাবে, এমনকি এই ক্ষেত্রে সঞ্চিত হয়, কিন্তু একটি হ্রাস হারে. 2017 সালে মেডিকেল অবদানগুলি একটি নির্দিষ্ট সীমা ছাড়াই অর্জিত হয়েছিল৷

অন্যান্য পরিবর্তন

2017 সাল থেকে আরেকটি পরিবর্তন হল প্রতি দিন ভাতা প্রিমিয়াম-লিভারেজ। 2017 অবধি, কর্মীদের ভ্রমণ ব্যয় অবদানের সাপেক্ষে ছিল না, এখন অর্থপ্রদানের পরিমাণ আইনত নির্ধারিত হয়। রাশিয়ায় ভ্রমণের ক্ষেত্রে যদি দৈনিক অর্থপ্রদান 700 রুবেলের বেশি না হয় এবং বিদেশী ব্যবসায়িক ভ্রমণের জন্য 2,500 রুবেল হয়, তবে আপনাকে তাদের জন্য অবদান রাখতে হবে না। উচ্চতর ভ্রমণ ভাতা বীমা সুবিধা সাপেক্ষে হবে। সময়মত প্রতিবেদন প্রদানের জন্য পৃথক উদ্যোক্তাদের বীমা প্রিমিয়াম সঠিকভাবে গণনা করা ঠিক ততটাই গুরুত্বপূর্ণ৷

সঠিক প্রতিবেদন

যদিও 2017 সালে পরিবর্তনের কারণে বীমা প্রিমিয়ামের গঠন এবং অপ্টিমাইজ করার একটি ছাপ রয়েছে, তবে অ্যাকাউন্টিং বিভাগের জন্য অবশ্যই আরও কাজ রয়েছে। এটি এই কারণে যে, ট্যাক্স পরিষেবাতে প্রদত্ত একক গণনা ছাড়াও, তহবিলের জন্য অতিরিক্ত প্রতিবেদন তৈরি করা প্রয়োজন৷

বিমার জন্য অর্থপ্রদান করার জন্য ট্যাক্স পরিষেবাটি একক গণনার সাথে সরবরাহ করা হয়। রিপোর্টিং পিরিয়ডের পরে মাসের 30 তম দিনের মধ্যে ত্রৈমাসিক রিপোর্ট করা প্রয়োজন। ফর্মটি কোম্পানির নিবন্ধিত স্থানে IFTS শাখায় পাঠানো হয়। পৃথক বিভাগ থাকলে, তাদের প্রত্যেকের জন্য আলাদাভাবে ফর্ম পাঠানো হয়। বীমা প্রিমিয়ামের পরিমাণ কীভাবে গণনা করবেন2017?

রিপোর্টে কী অন্তর্ভুক্ত আছে?

2017 সালের প্রথম চার মাস পরে সংস্থাগুলি দ্বারা নতুন সিস্টেমের প্রথম প্রতিবেদন জমা দেওয়া হয়েছিল। প্রতিবেদনে বিভাগগুলি অন্তর্ভুক্ত রয়েছে যেমন:

1. শিরোনাম।
2. একজন ব্যক্তি সম্পর্কে তথ্য যিনি একজন স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা নন।
3. অবদানকারীর দায়িত্বের সারাংশ।
4. বিমার প্রিমিয়াম তৈরির খামার প্রধানদের দায়িত্বের সারাংশ।
5. বীমাকৃত ব্যক্তিদের সম্পর্কে ব্যক্তিগতকৃত ডেটা।

এছাড়াও, বিভিন্ন শ্রেণীবিভাগের অর্থদাতা নির্দিষ্ট অ্যাপ্লিকেশনগুলি পূরণ করে এবং এন্টারপ্রাইজের সম্পূর্ণ প্রতিবেদন ট্যাক্স পরিষেবাতে জমা দেওয়া হয়। নতুন ফর্মে আঘাতজনিত অবদানের ডেটা খুঁজে পাওয়া সম্ভব হবে না, কারণ তারা সামাজিক বীমার নিয়ন্ত্রণে থাকবে। তাই, আঘাতের রিপোর্ট আলাদাভাবে FSS-এ জমা দেওয়া হবে।

নতুন ফর্ম পূরণ

2017 এর শুরু থেকে ফর্ম 4-FSS একটি নতুন উপায়ে পূরণ করা হয়েছে। প্রতিবেদনটি ত্রৈমাসিক জমা দেওয়া হয়। পূরণ করার জন্য ফর্মটি পুরানো নমুনার দ্বিতীয় বিভাগ নিয়ে গঠিত, যেখানে আঘাতের জন্য একটি কলাম রয়েছে। রিপোর্ট করার সময়সীমা পরিবর্তিত হয়নি এবং এখনও জমা পদ্ধতির উপর নির্ভর করে। রিপোর্টিং পিরিয়ডের পরের মাসের 20 তম দিনের পরে নয়, যারা রিপোর্টগুলি কাগজের আকারে পাঠায় তাদের দ্বারা জমা দেওয়া হয়। 25 তারিখের পরে, 4-FSS ফর্মটি ইলেকট্রনিক মিডিয়াতে পাঠানো হবে৷

ব্যক্তিগতকৃত তথ্যের জন্য, তারপর, আগের মতো, SZV-M ফর্মপেনশন তহবিলে যায়। পূরণের ফর্ম যেমন ছিল তেমনই থাকল। পরিবর্তনগুলি ইলেকট্রনিক ফর্মকে প্রভাবিত করেছে, যা ডিসেম্বর 07, 2016-এর পেনশন তহবিলের বোর্ডের রেজোলিউশনে রেকর্ড করা হয়েছে। নতুন ফর্ম ব্যবহার শুরু করার জন্য কোন সময়কাল থেকে শুরু করার প্রশ্নটি সম্পূর্ণরূপে পরিষ্কার নয়। ডিক্রিতে এ বিষয়ে কোনো তথ্য নেই। এই সমস্যাটির ব্যাখ্যার জন্য, আপনি পেনশন তহবিলের শাখায় যোগাযোগ করতে পারেন। 2017 থেকে শুরু করে, এই মাসিক রিপোর্টিং ফর্ম জমা দেওয়ার সময়সীমা বাড়ানো হয়েছে। এর আগে, এটি রিপোর্টিং পরবর্তী মাসের 10 তম দিনের মধ্যে জমা দিতে হবে। যাইহোক, 2017 শুরু হওয়ার সাথে সাথে, এই মানটি পাঁচ দিন বাড়ানো হয়েছিল, অর্থাৎ, আপনি 15 তারিখ পর্যন্ত SZV-M জমা দিতে পারেন। এই বিন্দু পর্যন্ত, আপনাকে পৃথক উদ্যোক্তাদের জন্য বীমা প্রিমিয়ামের পরিমাণ গণনা করতে হবে।

পেনশন তহবিলে, অন্যান্য জিনিসগুলির মধ্যে, কর্মচারীর জ্যেষ্ঠতা সম্পর্কে তথ্য সম্বলিত পৃথক তথ্য পাঠাতে হবে। কিন্তু এই ধরনের রিপোর্টিং বার্ষিক এবং রিপোর্টিং বছরের পরবর্তী বছরের 1 মার্চের আগে জমা দেওয়া হয়। পূর্বে, এই তথ্যটি RSV-1 ফর্মে অন্তর্ভুক্ত ছিল এবং প্রতি ত্রৈমাসিকে পেনশন তহবিলে পাঠানো হত।

দায়িত্ব

আইনের সাথে অ-সম্মতির জন্য দায়বদ্ধতার পরিবর্তনগুলি উল্লেখ করার মতো। 2017 সাল থেকে, পেনশন তহবিলে প্রতিবেদন জমা দেওয়ার লঙ্ঘনের ক্ষেত্রে, কোম্পানিকে জরিমানা করা হবে। পূর্বে, এই ধরনের দায় আইনে দেওয়া হয়নি। ইলেকট্রনিক ফর্মের পরিবর্তে কাগজে SZV-M জমা দেওয়া কোম্পানিকে 1,000 রুবেল জরিমানা করার হুমকি দেয়। প্রথম নজরে, ভুল রিপোর্টিং একটি বছরের জন্য একটি ছোট পরিমাণ একটি কঠিন পরিণত হবেটাকা।

2017 সালে, আমরা ব্যক্তিগতকৃত প্রতিবেদনের ক্ষেত্রে দায়িত্বে আনার ক্ষেত্রে সীমাবদ্ধতার সংবিধিও নির্ধারণ করেছি। এই বছর থেকে, পেনশন ফান্ড শুধুমাত্র লঙ্ঘনের জন্য দায়ী হতে পারে যদি সীমাবদ্ধতার সময়কাল তিন বছরের বেশি না হয়।

এইভাবে, মোকদ্দমা বা ভারী জরিমানা এড়াতে, সর্বোত্তম বিকল্প হল সময়মতো এবং আইনের চিঠি অনুসারে সমস্ত প্রতিবেদন জমা দেওয়া। নতুন প্রিমিয়াম রিপোর্টিং সিস্টেম সম্পর্কে আপনার যদি প্রশ্ন থাকে, তাহলে স্পষ্টীকরণের জন্য অভ্যন্তরীণ রাজস্ব পরিষেবা বা তহবিলের সাথে যোগাযোগ করা ভাল। অ্যাকাউন্টিং রিপোর্টিংয়ের জন্য খুব মনোযোগ এবং আইনি কাঠামোর একটি পরিষ্কার বোঝার প্রয়োজন যার উপর ভিত্তি করে।

আমরা কীভাবে বীমা প্রিমিয়াম গণনা করতে হয় তা দেখেছি।

কীভাবে আংশিক বছরের প্রিমিয়াম গণনা করবেন?

এসপি যারা সম্প্রতি নথিভুক্ত হয়েছেন তাদের অবশ্যই পুরো বছরের কম ফি দিতে হবে। আসুন জেনে নেওয়া যাক এই পরিস্থিতিতে কীভাবে অবদানের নির্দিষ্ট অংশ গণনা করা হয়৷

অবদান অবশ্যই রেজিস্ট্রেশনের তারিখ থেকে ক্যালেন্ডার মাস ও দিনের অনুপাতে কমাতে হবে।

যে সমস্ত উদ্যোক্তারা বছরের শুরু থেকে নিবন্ধন করেননি, তাদের অবশ্যই বছরের জন্য বীমা প্রিমিয়ামের পরিমাণ কমাতে হবে মাসের অনুপাতে, যেটি আইপি নিবন্ধিত হয়েছিল সেই থেকে শুরু করে। রেজিস্ট্রেশনের প্রথম মাসে, ক্যালেন্ডারের দিনের সংখ্যার তুলনায় অবদান গণনা করা হয়।

আংশিক বছরের জন্য নিয়োগকর্তার অবদানগুলি সূত্র ব্যবহার করে গণনা করা হয়:

ন্যূনতম মজুরি x ট্যারিফ x M + ন্যূনতম মজুরি x ট্যারিফ x D/P, যেখানে:

• M - এক বছরে পূর্ণ মাসের সংখ্যা হবে।
• D - যে মাসে উদ্যোক্তা নিবন্ধিত হয়েছিল সেই মাসে দিনের সংখ্যা।
• P - নিবন্ধনের মাসে ক্যালেন্ডার দিনের সংখ্যা। FIU নিবন্ধনের দিনটিকেও বিবেচনা করে৷