ইউক্রেনের নাগরিকদের জন্য ওয়ার্ক পারমিট

2026 লেখক: Howard Calhoun | calhoun@techconfronts.com. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2025-01-24 13:12:47

যখন তাদের নিজ দেশে চাকরি খোঁজার বা অন্য রাজ্যে যাওয়ার পরিকল্পনা করার সমস্যার সম্মুখীন হয়, তখন অনেক লোক নিজেদেরকে একটি কঠিন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করে কিভাবে ওয়ার্ক পারমিট পেতে হয়। সিআইএস-এর অসংখ্য নাগরিক রাশিয়া সহ বিদেশে কাজ করতে চলে যায়। আসুন রাশিয়ান আইনের চিঠিতে ফিরে যাই। এখানে উত্তরটি দ্ব্যর্থহীন - শুধুমাত্র সেইসব বিদেশী নাগরিক যারা ওয়ার্ক পারমিট পেয়েছেন তাদের চাকরি আছে। ইউক্রেনের নাগরিকদের জন্য, কোন ব্যতিক্রম করা হয়নি, তাই আমরা এই সমস্যাটি বোঝার চেষ্টা করব৷

যারা একটি কর্মসংস্থান চুক্তি (এটিকে একটি চুক্তি বা চুক্তিও বলা হয়) শেষ না করেই কাজ করতে যাচ্ছেন তাদের জন্য নথির বৈধতা তিন মাসের মধ্যে সীমাবদ্ধ এবং যদি একটি কর্মসংস্থান চুক্তি থাকে - পর্যন্ত রাশিয়ান সীমান্ত অতিক্রম করার মুহূর্ত থেকে 1 বছর। ব্যক্তিদের একটি প্লাস্টিকের কার্ড জারি করা হয়, যা তারা যে বিশেষত্বে কাজ করতে পারে তা নির্দেশ করে, সেইসাথে রাশিয়ান ফেডারেশনের একটি নির্দিষ্ট অঞ্চল, যা কাজের সন্ধানের সুযোগকে সীমিত করে। নাগরিকদের জন্য যেমন একটি ওয়ার্ক পারমিট প্রাপ্তইউক্রেনে, আপনি একটি বিবৃতি সহ প্রাসঙ্গিক রাষ্ট্রীয় প্রতিষ্ঠানে (FMS) আবেদন করতে পারেন, এবং এই প্রক্রিয়াটি ইউক্রেনীয়দের জন্য সরলীকৃত।

যারা 30 দিনের বেশি কাজ করতে চান তাদের অবশ্যই রাজ্য কর্তৃপক্ষের কাছে একটি স্বাস্থ্য শংসাপত্র জমা দিতে হবে, যা ছাড়া তারা ওয়ার্ক পারমিট পেতে সক্ষম হবে না। ইউক্রেনের নাগরিকদের জন্য, আমাদের দেশের ভূখণ্ডে ভিসা-মুক্ত প্রবেশ প্রদান করা হয়, যা একটি কাজের কার্ড ইস্যু করার প্রক্রিয়াটিকেও সহজ করে। উপরন্তু, ব্যক্তিদের বিভাগ যাদের একটি পারমিট ইস্যু করার প্রয়োজন নেই স্পষ্টভাবে নির্দেশিত। আইনের দৃষ্টিকোণ থেকে, এর মধ্যে রয়েছে:

- দেশে বসবাসের অনুমতিপ্রাপ্ত ব্যক্তি;

- বিদেশী শিক্ষার্থীরা রাশিয়ান বিশ্ববিদ্যালয়ে অধ্যয়নরত এবং ছুটির সময় এখানে কাজ করে;

- শিক্ষক এবং সাংবাদিকরা রাশিয়ায় স্বীকৃত এবং কাজ করার জন্য আমন্ত্রিত৷

ইউক্রেনের নাগরিক এবং অন্যান্য বিদেশীদের জন্য ওয়ার্ক পারমিট শুধুমাত্র উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ দ্বারা জারি করা উচিত, তাই নথি প্রক্রিয়াকরণ পরিষেবাগুলি অফার করে এমন ব্যক্তিগত সংস্থাগুলির দ্বারা সন্দেহজনক মধ্যস্থতা এড়ানো উচিত৷ স্ক্যামারদের আপনার টাকা দেওয়ার এবং অবশেষে একটি অবৈধ কার্ড পাওয়ার একটি বড় বিপদ রয়েছে৷

একটি পারমিট পাওয়ার পর, একজন বিদেশীকে 90 দিনের মধ্যে চাকরি খুঁজে পেতে বাধ্য করা হয়, অন্যথায় তাকে দেশ থেকে নির্বাসিত করা হতে পারে। তাকে নিয়োগ দেওয়ার পরে, নিয়োগকারী ব্যক্তির জন্য সমস্ত দায়িত্ব নিয়োগকর্তার উপর বর্তায়। আইনী সত্ত্বা যারা তাদের কর্মীদের বিদেশী কর্মচারী গ্রহণ করে তারা রাষ্ট্রকে একটি ফি প্রদান করে এবং তাদের মাইগ্রেশন অফিসে কর্মসংস্থানের প্রতিবেদন করতে হবে।পরিষেবা, কর এবং কর্মসংস্থান পরিষেবা, অন্যথায় জরিমানা এড়ানো প্রায় কখনই সম্ভব হবে না। প্রতিবেশী দেশগুলি থেকে বিদেশী শ্রম আকর্ষণ করার জন্য নিয়োগকর্তাদের অনুমতি নেওয়ার প্রয়োজন নেই (একমাত্র ব্যতিক্রম হল তুর্কমেনিস্তান এবং জর্জিয়ার নাগরিক, যাদের কাজের জন্য একটি কোটা চালু করা হয়েছে)।

CIS-এর প্রায় সকল নাগরিকের আগে থেকেই ওয়ার্ক পারমিটের প্রয়োজন, শুধুমাত্র বেলারুশ এই তালিকায় অন্তর্ভুক্ত নয়। এর বাসিন্দারা (রাজ্যগুলির মধ্যে সমাপ্ত চুক্তি অনুসারে) স্বাধীনভাবে কাজ করতে পারে৷