ভ্লাদিমির ভোরোনিন: জীবনী। FSK "নেতা"

2024 লেখক: Howard Calhoun | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 10:20

ভোরোনিন ভ্লাদিমির আর্থিক ও নির্মাণ কাঠামোর প্রধান "নেতা"। এক সময় তিনি এর প্রতিষ্ঠাতাদের একজন হিসেবে কাজ করেছিলেন। বর্তমানে, এটি একটি বড় হোল্ডিং যা নির্মাণ এবং রিয়েল এস্টেট ক্ষেত্রে বিভিন্ন প্রকল্পকে একত্রিত করে৷

শিক্ষা

FGC "লিডার" কাজ শুরু করার আগে ভ্লাদিমির ভোরোনিনের কী ধরনের অভিজ্ঞতা ছিল? ব্যবসায়ীর জীবনী বলে যে তিনি 1975 সালে জন্মগ্রহণ করেছিলেন। ইতিমধ্যে 1997 সালে তিনি মস্কো স্টেট ইউনিভার্সিটি অফ সিভিল ইঞ্জিনিয়ারিং থেকে ইন্ডাস্ট্রিয়াল সিভিল ইঞ্জিনিয়ারিংয়ে ডিগ্রি নিয়ে কুইবিশেভের নামে স্নাতক হন। তার বাবাও এই শিল্পে কাজ করেছিলেন, যা মূলত ভ্লাদিমিরের পেশা পছন্দকে প্রভাবিত করেছিল। 2000 সালে, তিনি নির্মাণ সামগ্রীর ব্যবহার সম্পর্কে একটি বৈজ্ঞানিক গবেষণাপত্র লিখেছিলেন। এবং 2011 সালে, তিনি গার্হস্থ্য অর্থনীতির আধুনিকীকরণের পটভূমিতে বিনিয়োগ এবং নির্মাণ খাতের একীকরণ প্রক্রিয়া পরিচালনার পদ্ধতিগুলির উপর তার গবেষণামূলক প্রবন্ধ রক্ষা করেছিলেন৷

কাজের অভিজ্ঞতা

ভ্লাদিমির ভোরোনিন তার পেশাগত জীবন শুরু করেন মস্ট্রয়-৬ ট্রাস্টের একজন ফোরম্যান হিসেবে। শীঘ্রই তিনি একজন ফোরম্যান হয়ে ওঠেন। 1999 সাল থেকে, তিনি অর্থ বিভাগের উপ-পরিচালকের পদে অধিষ্ঠিত হয়েছেন এবংGlavmosstroymonolit এ অর্থনীতি। কয়েক বছর পরে ভোরোনিন ভ্লাদিমির আলেকজান্দ্রোভিচ এই কোম্পানির প্রধান হন। তারপরে তিনি ভাইস প্রেসিডেন্ট থেকে গ্লাভমসস্ট্রয়ের আর্থিক ও অর্থনৈতিক কমপ্লেক্সের প্রধান হন। 2005 সাল থেকে, সমমনা লোকদের সাথে একসাথে, তিনি FSK "লিডার" কোম্পানি প্রতিষ্ঠা করেছিলেন। এখন ভোরোনিন এর প্রেসিডেন্ট।

মেধা

বর্তমানে, ব্যবসায়ী রাশিয়ায় বিনিয়োগ সংস্থাগুলির কার্যক্রমের প্রায় 30টি কাজ প্রকাশ করেছেন। ভ্লাদিমির ভোরোনিন (এফএসকে "লিডার") মস্কোর মেয়র অফিস, সমস্ত রাশিয়ার প্যাট্রিয়ার্ক এবং অন্যান্যদের কাছ থেকে কৃতজ্ঞতা পেয়েছেন। এই অঞ্চলের নির্মাণ কমপ্লেক্সের উন্নয়নে ব্যক্তিগত অবদানের জন্য তাকে মস্কো অঞ্চলের গভর্নরের সাইন এবং সেইসাথে অর্ডার অফ পিটার দ্য গ্রেট, দ্বিতীয় ডিগ্রি প্রদান করা হয়।

গ্লাভমোস্ট্রয় পিরিয়ড

ভ্লাদিমির ভোরোনিন নিজেই স্মরণ করেন যে এক সময়ে তিনি রাজধানীর বাজারের বৃহত্তম নির্মাণ সংস্থার অংশ হিসাবে একটি ট্রাস্ট তৈরি করেছিলেন। এবং কাজের বার্ষিক ভলিউম বিলিয়ন রুবেল অনুমান করা হয়েছিল। তার মতে, Glavmossotroymonolit কোম্পানির একমাত্র লাভজনক উপাদান হয়ে উঠেছে। এর জন্য ধন্যবাদ, তিনি 2003 সালে এর ভাইস প্রেসিডেন্ট হন।

অনেকেই বিশ্বাস করেন যে সেই সময়ে 28 বছর বয়সী ভোরোনিনের ক্যারিয়ারে এত দ্রুত লাফ দেওয়া তার বাবা, রাজভিটি নির্মাণ সংস্থার মালিকের পৃষ্ঠপোষকতা ছাড়া আর কিছুই নয়। এই ফার্মটি সেই সময়ে গ্লাভমোস্ট্রয়ের কাজ তদারকি করত। কোম্পানির সম্পদ রাজভিটির হাতে থাকা সত্ত্বেও, সেগুলি অদক্ষভাবে ব্যবহার করা হয়েছিল। এবং শুধুমাত্র ভোরোনিন জুনিয়র এই কাঠামোটিকে অপ্টিমাইজ করতে শুরু করে, এটি থেকে বাঁকঅলাভজনক থেকে লাভজনক।

এসইসি "উন্নয়নে" নেতৃত্বের পরিবর্তন

2005 সালে, আক্রমণকারী আক্রমণের ফলে, কোম্পানির ব্যবস্থাপনা পরিবর্তিত হয়। নিয়ন্ত্রণ ব্যবসায়ী সুলেমান কেরিমভের কাছে চলে যায় এবং কাঠামোটি নিজেই বেসিক এলিমেন্ট হোল্ডিংয়ের কাছে বিক্রি হয়। যাইহোক, ভোরোনিনরা জোরপূর্বক ক্যাপচার সম্পর্কে অভিযোগ করলেও, তাদের মধ্যে সবচেয়ে বড়কেও আগে অভিযান চালানোর অভিযোগ আনা হয়েছিল। এমনকি বলা হয়, ‘রাজভিটি’ এক সময় ঋণের জন্য রাজধানীর সব ঠিকাদারদের দখলে নিয়েছিল। ফলস্বরূপ, কোম্পানিটি তার সম্পদে গ্লাভমোসস্ট্রয় এবং অন্যান্য কোম্পানির নিয়ন্ত্রণের অংশীদারিত্বকে কেন্দ্রীভূত করেছে।

উন্নয়নের পরে

ভোরোনিনের পিতা ও পুত্র প্রতিযোগীদের কাছে কোম্পানির সমস্ত শেয়ার হারানোর পর, তারা মস্কো এবং অঞ্চলের প্রভাবশালী বিকাশকারীদের র‍্যাঙ্ক ছেড়ে চলে যায়৷ যাইহোক, ভ্লাদিমির ভোরোনিন বলেছিলেন যে এই সময়ের মধ্যে, তার দীর্ঘদিনের ব্যবসায়িক অংশীদার, এলেনা কুজনেতসোভা (গ্লাভমোসস্ট্রয়ের সেন্ট্রাল মর্টগেজ কোম্পানির প্রাক্তন প্রধান), একসাথে একটি নতুন কোম্পানি তৈরির প্রস্তাব করেছিলেন। সমস্ত ব্যর্থতার পরে, ভ্লাদিমির ভোরোনিন এতে সম্মত হন। "লিডার" এর পরে 10 শতাংশ কুজনেতসোভা মালিকানাধীন, এবং বাকি - তাকে এবং তার বাবার কাছে। এবার তারা নিশ্চিত করেছে যে কোম্পানিটি হানাদারদের হাতে ধরা পড়েনি।

নেতা কীভাবে শুরু করেছিলেন?

যেমন ভ্লাদিমির ভোরোনিন নিজেই (এফএসকে নেতা, প্রধান) বলেছেন, প্রথমে কোম্পানির কাছে বড় নির্মাণ প্রকল্প চালু করার জন্য সংস্থান ছিল না। এটি কেবলমাত্র বেশ কয়েকটি সাইট অর্জন করা এবং তারপর স্বাধীনভাবে সেগুলি বিকাশ করা সম্ভব ছিল। কিন্তু উন্নয়ন চক্র করতে হবেকমপক্ষে 2 বছর ব্যয় করুন। আর্থিক অংশের তারল্য এবং কোম্পানির বৃদ্ধির সম্ভাবনা নিশ্চিত করতে, এর ব্যবস্থাপনা ইতিমধ্যে নির্মাণাধীন সুবিধাগুলিতে বিনিয়োগ করেছে। এবং শুধুমাত্র তখনই স্ক্র্যাচ থেকে তাদের নিজস্ব প্রকল্প শুরু করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল৷

2006 সালে, আবাসনের দাম দ্রুত বেড়েছে। অতএব, "লিডার" বেশ কয়েকটি বস্তু কিনেছে। লেনদেন থেকে আয় নির্মাণ সাইট ক্রয় ব্যবহার করা হয়. এর মধ্যে দিমিত্রোভস্কয় শোসে একটি 46-হেক্টর জায়গা রয়েছে, যেখানে 220টি ঘর নিয়ে ভিটা ভার্দ কুটির গ্রামটি এখন তৈরি করা হয়েছে৷

সফল প্রকল্প

কোম্পানীর আরেকটি বড় প্রকল্প ছিল জোডিয়াক আবাসিক কমপ্লেক্স নির্মাণ, যা পোকরভস্কয়-স্ট্রেশনেভো পার্কের (ভোলোকোলামস্কয় হাইওয়ে) পাশে অবস্থিত। এছাড়াও, "লিডার" রাজধানী এবং মস্কো অঞ্চলের বাইরে চলে গেছে। কোম্পানিটি দেশের দক্ষিণে (সোচি এবং গেলেন্ডজিক) প্রকল্প বাস্তবায়ন শুরু করেছে। ছোট ভবন নির্মাণের জন্য দুটি প্লট কেনা হয়েছে। এছাড়াও, ভোরোনিনের মতে, কোম্পানিটি কালুগা শহরে আবাসিক রিয়েল এস্টেটে বিনিয়োগ করেছে। অন্যান্য এলাকায় বিনিয়োগ চুক্তি আছে. নির্মাণে বিনিয়োগের মোট পোর্টফোলিও 25 বিলিয়ন রুবেল। একই সময়ে, তাদের মধ্যে 18টি আমাদের নিজস্ব প্রকল্পের জন্য দায়ী৷

FGC "লিডার" সম্পর্কে অনুসন্ধান

এই কাঠামোটি একটি আর্থিক এবং নির্মাণ কর্পোরেশন। এর কার্যালয় মস্কোতে মায়াসনিটস্কায়া রাস্তায় অবস্থিত। কোম্পানির ওয়েবসাইটে আপনি এটি সম্পর্কে আপনার প্রয়োজনীয় সমস্ত তথ্য খুঁজে পেতে এবং প্রতিক্রিয়া ব্যবহার করতে পারেন। এটি বলে যে "লিডার" একটি উন্নয়ন হোল্ডিং অপারেটিংবিভিন্ন দিকনির্দেশ। তিনি মূলত আবাসিক রিয়েল এস্টেট প্রকল্পে বিশেষজ্ঞ। তার কাজ এই বাজারের সব বিভাগে লক্ষ্য করা হয়. এটি মাইক্রোডিস্ট্রিক্টের জটিল বিকাশকে প্রভাবিত করে এবং পৃথক আদেশের জন্য আবাসন নির্মাণের সাথে শেষ হয়। FGC "লিডার" এর আর্থিক সূচক ক্রমাগত বৃদ্ধি পাচ্ছে। উদাহরণস্বরূপ, 2013 সালে, কোম্পানি দ্বারা কমিশন করা হাউজিংয়ের পরিমাণ ছিল প্রায় 275 হাজার বর্গ মিটার। প্রকল্পগুলির মধ্যে নিম্নলিখিতগুলি অন্তর্ভুক্ত রয়েছে:

• কোয়ার্টার "নিউ টুশিনো", "ক্যাপিটাল কোয়ার্টার", "ওয়েস্টার্ন কুন্তসেভো"।
• আবাসিক কমপ্লেক্স রাশিচক্র, 20 পার্কোভায়া, পারুস।
• Microdistrict "New Izmailovo" এবং অন্যান্য।

হাউস-বিল্ডিং প্ল্যান্ট নং 1

অতদিন আগে, FGC "লিডার" "হাউস-বিল্ডিং প্ল্যান্ট নং 1" (DSK-1) কেনার জন্য একটি চুক্তি করেছিল৷ যাইহোক, ভ্লাদিমির ভোরোনিনের মতে, চুক্তিটি কোম্পানির জন্য অলাভজনক হয়ে ওঠে। একই সময়ে, নেতা বিনিময়ে চুক্তির কাজ ব্যবহার করে ক্রেডিট সমস্যা নিয়ন্ত্রিত করার দায়িত্ব গ্রহণ করেছিলেন। DSK-1 এর জন্য, এটি অতিরিক্ত সমস্যায় পরিণত হয়েছে। সর্বোপরি, সম্প্রতি রিপোর্ট অনুযায়ী, কোম্পানির কর্মীদের এক চতুর্থাংশেরও বেশি কমানোর সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে৷

ভোরোনিন নিজেই এ বিষয়ে সাংবাদিকদের জানিয়েছেন। এর কারণ হল কাজের প্রকল্পটি অপ্টিমাইজ করার প্রয়োজন। উপরন্তু, ওভারল্যাপিং ফাংশন সহ অনেক লোক কাঠামোতে কাজ করে। ডিএসকেতে মাত্র ১৮০ জন হিসাবরক্ষক রয়েছেন। এই কারণে, বেতন তহবিল বাড়িগুলির প্যানেল নির্মাণের জন্য অনুমোদিত মানগুলির প্রায় দ্বিগুণ। ভোরোনিন বলেছেন যে এমনকি পূর্ববর্তী নেতৃত্বেডিএসকে পরিকল্পিত কর্মী ছাঁটাই। কিন্তু এখনই আমরা তা উপলব্ধি করতে পেরেছি।

নির্মাণ বাজার বিশেষজ্ঞরা, ভোরোনিনস এবং এফজিসি "লিডার" এর কাজ সম্পর্কে কথা বলছেন, মনে রাখবেন যে এগুলি একসময় গ্লাভমোস্ট্রয়ের অন্তর্ভুক্ত ভলিউম থেকে অনেক দূরে। তাদের মতে, আজ এটি একটি মধ্য-স্তরের বিকাশকারী, যার মধ্যে রাজধানী অঞ্চলে ইতিমধ্যে অনেকগুলি রয়েছে। যাইহোক, "নেতা" উচ্চাকাঙ্ক্ষা খুব উচ্চ। এগুলো বাস্তবায়িত হবে কি না, তা সময়ই বলে দেবে।