গ্রোভার ওয়াশার - একটি জটিল সমস্যার একটি সহজ সমাধান

গ্রোভার ওয়াশার - একটি জটিল সমস্যার একটি সহজ সমাধান
গ্রোভার ওয়াশার - একটি জটিল সমস্যার একটি সহজ সমাধান
Anonim

ধাতব যন্ত্রকে বলা হয় বিভিন্ন উপকরণ, প্রধানত ধাতু বা প্লাস্টিকের তৈরি ফাস্টেনার। তাদের আকৃতি প্রায়শই বৃত্তাকার হয়, তবে এটি ভিন্ন হতে পারে (বর্গক্ষেত্র, আয়তক্ষেত্রাকার এবং এমনকি বহুভুজ)। বাদাম, স্ক্রু, স্ক্রু, বোল্ট, স্টাড এবং অন্যান্য থ্রেডেড ফাস্টেনার চালানোর সময় লোড বিতরণ করার জন্য, ডেন্ট এবং অন্যান্য ক্ষতি রোধ করতে এবং ভাল বৈদ্যুতিক যোগাযোগ নিশ্চিত করার জন্য এগুলি ডিজাইন করা হয়েছে৷

কিন্তু একটি অস্বাভাবিক পাকও আছে। চাষীর একটি বিশেষ উদ্দেশ্য আছে৷

পাক গ্রোভার
পাক গ্রোভার

প্রযুক্তিগত সমস্যা এবং সমাধান

যান্ত্রিক প্রকৌশলের দ্রুত বিকাশ, যা XIX শতাব্দীর দ্বিতীয়ার্ধে ঘটেছিল, থ্রেডযুক্ত সংযোগের উল্লেখযোগ্য অভাব প্রকাশ করেছিল। যান্ত্রিক লোড, কম্পন এবং যান্ত্রিক ইউনিটের চলমান অংশগুলির বিভিন্ন কম্পন ক্লান্তি ব্যর্থতা ছাড়াও তাদের শক্তিতে স্বতঃস্ফূর্ত হ্রাসের হুমকির কারণ হয়।সংযোগ বাদাম এবং বোল্টগুলি খোলা ছিল এবং তাদের অবস্থা নিয়ন্ত্রণ করার জন্য, প্রচেষ্টা এবং সময় প্রয়োজন ছিল। একই সময়ে, রিভেটেড জয়েন্টগুলি, যা থ্রেডেডগুলির বিকল্প ছিল, বিচ্ছিন্নভাবে তৈরি করা হয়েছিল এবং ফলস্বরূপ, সরঞ্জামগুলির রক্ষণাবেক্ষণ, যা আরও বেশি কঠিন, কঠিন হয়ে ওঠে। একটি বিশেষ ধোয়ার-উত্পাদক এই সমস্যার সমাধান ছিল৷

puck grover gost
puck grover gost

কাজের নীতি

বুদ্ধিসম্পন্ন সবকিছুই সহজভাবে সাজানো হয়েছে, কিন্তু এটি নির্দোষভাবে কাজ করে। গ্রোভার ওয়াশার হল একটি একক কয়েল স্প্রিং বা স্লটেড রিং, সামান্য বাঁকানো যাতে ফাঁকটি এমন একটি দিকে চলে যায় যা বাদামটিকে স্ক্রু করা অবস্থায় ঘুরতে বাধা দেয়। ফরোয়ার্ড স্ট্রোকের সময়, বোল্ট (স্ক্রু বা স্টাড) এবং একটি বাদাম সমন্বিত ফাস্টেনিং ইউনিটের গতিবিধিতে কিছুই হস্তক্ষেপ করে না। কিন্তু যখন আপনি এটিকে বিপরীত দিকে ঘোরানোর চেষ্টা করেন, তখন ধারালো প্রান্তটি ধাতুতে খনন করে এবং এই কাজটিকে কঠিন করে তোলে।

"গ্রোভার" নামটি কোথা থেকে এসেছে?

স্প্রিং ওয়াশারকে কেন বলা হয় তার দুটি প্রধান সংস্করণ রয়েছে। প্রথম অনুসারে, আবিষ্কারকের নাম অমর হয়ে গিয়েছিল। এই অনুমানটি এই সত্য দ্বারা সমর্থিত যে পঞ্চাশের দশকের শুরু পর্যন্ত সোভিয়েত প্রযুক্তিগত ডকুমেন্টেশনে "গ্রোভার" শব্দটি একটি বড় অক্ষর দিয়ে লেখা হয়েছিল। ইউএসএসআর-এ বিদেশী শব্দের বিরুদ্ধে প্রচারণা শুরু হওয়ার পরে, তৎকালীন ভাষাবিদদের মতে, যারা শুধুমাত্র "মহান এবং শক্তিশালী" আটকে রেখেছিলেন, ট্রানজিস্টরকে ট্রায়োড, প্রতিরোধক - প্রতিরোধ বলা শুরু হয়েছিল এবং গ্রোভার ওয়াশারের নাম পরিবর্তন করে একটি বসন্তে রাখা হয়েছিল, বা চরম ক্ষেত্রে এই ছোট হাতের শব্দটি লেখার সুপারিশ করা হয়েছিল৷

বসন্ত ধাবক গ্রোভার
বসন্ত ধাবক গ্রোভার

এই শব্দটির উৎপত্তির দ্বিতীয় সংস্করণটি ইংরেজি শব্দ "গ্রো" এর সাথে এর কথিত সম্পর্কের উপর ভিত্তি করে, যার অর্থ "বৃদ্ধি"। যদি আপনি রূপকভাবে চিন্তা করেন, তাহলে দৃঢ়ভাবে বন্ধন সংযোগ ক্ল্যাম্প করা হয়, আরো এটি প্রতিরোধ করে, তার বসন্ত প্রকৃতির কারণে, গ্রোভার ওয়াশার। এবং যখন স্ক্রু করা হয়, তখন এটি সোজা হয়ে যায় এবং এর সর্বাধিক ট্রান্সভার্স ডাইমেনশন বৃদ্ধি পায়, অর্থাৎ বৃদ্ধি পায়।

আমাদের দেশে উত্পাদিত সমস্ত ফাস্টেনার কঠোরভাবে মানসম্মত। পাক-গ্রোভারও এর ব্যতিক্রম নয়। GOST 6402-70 স্পষ্টভাবে "স্প্রিং ওয়াশার" এর যান্ত্রিক বৈশিষ্ট্যগুলিকে নিয়ন্ত্রিত করে, যে উপকরণগুলি থেকে তারা তৈরি করা হয় এবং জ্যামিতিক মাত্রাগুলি যার দ্বারা তারা তৈরি করা হয়। এতে আশ্চর্যের কিছু নেই, একটি জটিল মেশিনের অপারেশনের নিরাপত্তা নির্ভর করতে পারে এটির উপর, প্রথম নজরে, একটি মাধ্যমিক সমাবেশ ইউনিট৷

প্রস্তাবিত:

সম্পাদকের পছন্দ

দলের জন্য টিম-বিল্ডিং কার্যক্রম

ব্যক্তি নীতি এবং কর্মী কৌশল: এন্টারপ্রাইজ বিকাশে ধারণা, প্রকার এবং ভূমিকা

কর্মক্ষেত্রের রক্ষণাবেক্ষণ: কর্মক্ষেত্রের সংগঠন এবং রক্ষণাবেক্ষণ

অভ্যন্তরীণ নিয়োগের সুবিধা কী কী? কর্মী ব্যবস্থাপনার জন্য নির্বাচন পদ্ধতি, পদ্ধতি এবং সুপারিশ

কর্মী নির্বাচনের প্রধান পর্যায়, প্রক্রিয়া বৈশিষ্ট্য এবং মানদণ্ড

সংগঠনের দ্বন্দ্বগুলি হল একটি সংস্থায় দ্বন্দ্বের ধারণা, ধরন, কারণ, সমাধানের পদ্ধতি এবং ফলাফল

অপারেশনাল এবং রক্ষণাবেক্ষণ কর্মী: দায়িত্ব এবং কাজের বিবরণ

কর্মীদের মূল্যায়নের প্রকার। কর্মীদের ব্যবস্থাপনা

FTE - এটা কি? উদাহরণ এবং গণনা পদ্ধতি

কর্মীদের আনুগত্য হল ব্যবস্থাপনা এবং কর্মচারীদের প্রতি একটি সঠিক, আন্তরিক এবং শ্রদ্ধাশীল মনোভাব। গঠন, মূল্যায়ন এবং আনুগত্য বৃদ্ধির পদ্ধতি

কাজের সময় ব্যবহারের হার - বৈশিষ্ট্য, বিশ্লেষণ এবং সূচক

ZAO "GradProekt": নিয়োগকর্তা সম্পর্কে কর্মীদের কাছ থেকে প্রতিক্রিয়া

একটি শিফট সময়সূচী খসড়া করা: নমুনা। শিফট সময়সূচী পরিবর্তন করার আদেশ: নমুনা

পেশাদার, ব্যক্তিগত গুণাবলীর অনুপ্রাণিত মূল্যায়ন: উদাহরণ, নমুনা প্রতিবেদন

কর্মচারীর সংখ্যা হল সংজ্ঞা, গণনা পদ্ধতি